
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间依据医疗机构出具的证明确定,若因伤致残持续误工,误工时间可计算至定残日前一天。
收入状况分两种情况。其一,受害人有固定收入,误工费按实际减少的收入计算。其二,受害人无固定收入,按照其最近三年的平均收入计算;若无法举证最近三年平均收入状况,可参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
主张误工费需提供相关证据,如收入证明、误工证明、医院诊断证明等。法律支持合理的误工费赔偿请求,以弥补受害人因误工遭受的经济损失。
二、误工费赔偿标准法律依据是什么
误工费赔偿标准法律依据主要为《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条,侵害他人造成人身损害的,应赔偿因误工减少的收入。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条进一步明确,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间由医疗机构出具的证明确定,致残的,误工时间计算至定残日前一天。收入状况分两种:有固定收入的,按实际减少的收入计算;无固定收入的,按其最近三年平均收入计算,不能举证的,参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
三、营养费赔偿标准有哪些法律依据
营养费赔偿标准的法律依据主要有:《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿为治疗和康复支出的合理费用,其中包括营养费。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定,营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。一般而言,医疗机构会在诊断证明等材料中对是否需要加强营养给出意见。司法实践中,法院通常结合受害人伤残程度,以当地司法裁判尺度为参考,综合确定营养费数额,常见计算方式有按日计算或按伤残等级确定一定金额。
当探讨误工费按什么赔偿时,除了基本的赔偿依据,还有一些相关问题值得关注。比如,误工费赔偿期限如何确定,它一般根据医疗机构出具的证明来确定,如果因伤致残持续误工,误工时间可计算至定残日前一天。另外,若受害人有固定收入,误工费按照实际减少的收入计算;无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算。要是您对误工费赔偿的期限界定、收入证明等还有疑问,别让困惑困扰您。点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士会为您详细解答。
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