人身损害伤残赔偿标准及如何计算

一、人身损害伤残赔偿标准及如何计算

人身损害伤残赔偿项目包含医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等。造成残疾的，还需赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。 医疗费按实际发生费用计算。误工费根据误工时间和收入状况确定。护理费根据护理人员收入、护理人数和护理期限计算。交通费按实际发生的合理费用算。住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准确定。 残疾赔偿金根据伤残等级，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算，自定残日起按二十年算，但六十周岁以上，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上，按五年算。

二、人身损害伤残怎么处理

遭遇人身损害伤残，可按以下步骤处理。首先及时就医，保留诊疗记录、费用票据等，这是后续维权的重要证据。接着确定责任方，如因侵权行为导致，要明确侵权人身份信息。双方能协商赔偿的，可就医疗费、误工费、残疾赔偿金等项目达成协议。协商不成的，可申请人民调解委员会调解。也可通过法律途径解决，向有管辖权的法院起诉，需准备起诉状、证据材料等。在诉讼中，可申请司法鉴定确定伤残等级，以此作为计算赔偿数额的依据。法院会依据事实和法律作出判决，若对方不履行判决，可申请强制执行。

三、人身损害伤残责任咋划分

人身损害伤残责任划分需依据不同情形判断。在过错责任情形下，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害，应承担侵权责任，双方都有过错，按各自过错比例分担责任，如打架互殴双方受伤。 无过错责任中，即便行为人无过错，法律规定应承担责任的，也需担责，像用人单位对工作人员执行工作任务造成他人损害担责。 公平责任是受害人和行为人对损害发生都无过错时，可根据实际情况由双方分担损失，如见义勇为中受益人对受害人适当补偿。 实践里责任划分要结合证据、事实等综合判定，协商不成可通过诉讼由法院确定。

了解人身损害伤残赔偿标准及如何计算后，还有一些相关问题值得关注。比如赔偿的支付方式，是一次性支付还是分期支付，不同方式对赔偿双方都有不同影响。另外，伤残鉴定的时间也很关键，过早或过晚进行鉴定，可能会影响到伤残等级的评定，进而影响赔偿金额。在实际处理人身损害赔偿案件时，可能还会遇到各种复杂情况。如果您对人身损害赔偿中的责任认定、后续赔偿争议等问题存在疑惑，别让难题困扰您，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人员会为您详细解答。