
一、酒驾开公司车出事故谁负责
酒驾开公司车出事故,责任承担需分情况判断。
若员工在执行工作任务时酒驾出事故,根据《民法典》规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。但员工酒驾存在重大过错,用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
若员工并非执行工作任务,纯属个人行为酒驾开公司车出事故,一般由员工自己承担责任。若公司对车辆管理存在过错,比如未审查员工是否适合驾车、车辆存在安全隐患等,公司也需根据其过错程度承担相应的赔偿责任。
二、酒驾开公司车出事故,公司要担责吗
酒驾开公司车出事故,公司是否担责需分情况判断。若员工在执行工作任务时酒驾出事故,根据《民法典》,用人单位对其工作人员因执行工作任务造成他人损害的,承担侵权责任。不过,若员工存在重大过错(酒驾属重大过错),公司担责后可向员工追偿。
若员工非执行工作任务时开公司车酒驾出事故,公司一般无赔偿责任。但如果公司对车辆管理有过错,如明知员工酒驾还出借车辆,要承担相应赔偿责任。
三、员工酒驾开公车出事,公司担责比例咋定
员工酒驾开公车出事,公司担责比例需综合多因素判定。若员工执行工作任务时酒驾出事,依《民法典》,用人单位对损害担侵权责任,但有向故意或重大过失员工追偿的权利。
若公司对车辆管理存在过错,如未审查员工驾驶资格、纵容员工酒驾等,应担相应责任。若员工私自开公车酒驾,公司无明显管理过错,公司担责比例低甚至无责。
实践中,法院会结合具体案情、双方过错程度等确定担责比例。如公司过错大,可能担主要责任;员工故意酒驾且公司无明显过错,员工担主要责任。
当我们探讨酒驾开公司车出事故谁负责的问题时,这背后还有一些相关情况值得关注。其一,若酒驾司机是在执行公司工作任务期间出错,公司除可能承担民事赔偿责任外,还可能面临行政处罚。其二,即便车辆有保险,酒驾通常在免赔范围内,公司后续可能要自行承担经济损失。要是你所在公司车辆也面临类似事故,或是你对酒驾公司车事故责任认定、理赔相关事宜仍有疑问,别发愁,点击网页底部的“立即咨询”按钮,我们有专业法律人士为你解疑答惑。
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