
一、叫人开车出事后责任谁承担
叫人开车出事后责任承担需分情况判断:若被“叫”的司机有合法驾驶资格,按事故认定责任划分。属于该司机责任的,一般先由保险公司在交强险和商业三者险限额内赔偿;不足部分,司机承担赔偿责任。若“叫人者”对事故发生有过错,如明知司机无驾驶资格、醉酒等仍让其开车,“叫人者”要承担相应赔偿责任。若被“叫”的司机无合法驾驶资格,“叫人者”可能要承担主要或全部赔偿责任,因为其选任有明显过错。
总之,通常依据各方过错程度确定责任分担。
二、叫人开车出事后赔偿费用法律上谁担
叫人开车出事赔偿责任承担需分情况。若叫人开车是个人无偿帮工,根据《民法典》,帮工人因帮工活动遭受人身损害,被帮工人应承担赔偿责任;帮工人存在故意或重大过失,可减轻被帮工人责任。若叫人开车属雇佣关系,雇员在从事雇佣活动中致人损害,雇主承担赔偿责任;雇员因故意或重大过失致人损害,与雇主承担连带赔偿责任,雇主赔偿后可向雇员追偿。若叫人开车车辆所有人与使用人分离,由实际使用人承担赔偿责任;机动车所有人、管理人对损害发生有过错,承担相应赔偿责任。
三、叫人开车出事,被叫人受伤赔偿责任谁负
叫人开车出事,被叫人受伤,赔偿责任的承担需分情况判断。若叫人开车是基于个人情谊帮忙,属于无偿帮工,根据《民法典》,帮工人因帮工活动遭受人身损害的,被帮工人应承担赔偿责任。若被帮工人明确拒绝帮工,不承担赔偿责任,但可在受益范围内予以适当补偿。
若叫人开车是职务行为,叫人者所在单位要承担赔偿责任。若被叫人对损害的发生有故意或重大过失,可减轻赔偿义务人的赔偿责任。
具体责任划分需结合实际情况确定,如双方过错程度、是否存在雇佣等关系。
在探讨叫人开车出事后责任谁承担的问题时,还有一些相关情况需了解。若叫人开车是用于从事雇佣活动,雇主可能要承担相应责任;若司机在事故中有故意或重大过失,雇主在承担责任后可向司机追偿。此外,如果叫人开车的过程存在车辆借用等情况,车主若存在过错,比如车辆有安全隐患仍出借等,也需承担一定责任。要是你对叫人开车出事后责任划分细节、追偿流程等还有疑问,别错过获取专业解答的机会,赶快点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士会为你答疑解惑。
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