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我想问下,编制教师辞职如何补偿

5w浏览 匿名 2022-05-25 北京东城区
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律师解答 共3条
  • 周红笑律师
    周红笑律师
    评分 5.0 服务2759万人
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    离职的补偿是适用于劳动合同法中的用人单位和劳动者。如果是编制教师,则属于事业单位,教师和单位签署的是聘任合同,不是劳动合同。因此,不能适用于劳动合同法关于补偿的规定。此外,即使是劳动合同法框架下的用人单位和员,如果员工主动辞职,也是没有补偿的。员工的离职补偿仅限劳动合同法规定的几项情形。
    全文
    7 2022-05-25
  • 顾倩律师
    顾倩律师
    评分 4.9 服务10万+人
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    您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理。
    全文
    4 2022-05-25
  • 北京嵩高律师事务所事务所
    北京嵩高...事务所
    这个是要通过当地劳动局的
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    5 2022-05-25
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