你好，我前天跟我的朋友发生了一些经济上的纠纷所以我想去报警解决，请问下您关于社区民警管不管民事纠纷的？谢谢

[律师回复] 解析：
虚假填报雇员薪酬实属对公司财产权益的侵犯，涉及职务侵占行为。
根据相关法律规定，公司、企业或其他复杂组织中的工作人员，在行使职权时，利用了其职务所赋予的便利条件，将本应属于单位所有的财务资源非法据为己有，且涉案金额达到一定标准，那么将会面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚；
若涉案金额巨大，则可能被判处五年以上有期徒刑，同时还需承担没收个人财产的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第一百九十二条
以非法占有为目的，使用诈骗方法非法集资，数额较大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金额巨大或者有其他严重情节的，处七年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
依据我囯现行法律法规之规定，贵司在办理社会保险相关事宜时，需向当地政府部门提供如下相关资料：
首先，公司法人营业执照正本及其加盖公章后的复印本应提交；
其次，国家税务局和地方税务局颁发的税务登记证副本原件以及加盖公章后的复印本亦须呈交；
第三，社保申请表原件务必完整填写并提交；
第四，为员工缴纳社会保险的劳动合同原件以及加盖公章后的复印本也应一并上交；
第五，参与社保缴费的员工个人身份证明复印件以及过去两个月的工资单复印件均需附带；
最后，贵司的公章以及支付给政府部门的50元工本费用也必须一并提交。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。
个人社会保障号码为公民身份号码。

[律师回复] 解析：
非法持有枪械、弹药或者诸如弩、匕首等被列为国家管制器具的物品，应给予五日以下的拘留，并且可单处罚款五百元以下。
若情节轻微，则会处以警告或者罚款二百元以下。
然而，如果非法携带枪械、弹药或上述管制器具进入公共场所或者公共交通设施，将会面临五日以上至十日以下的拘留，以及罚款五百元以下的惩戒。
法律依据：
《治安管理处罚法》第三十二条
非法携带枪支、弹药或者弩、匕首等国家规定的管制器具的，处五日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较轻的，处警告或者二百元以下罚款。非法携带枪支、弹药或者弩、匕首等国家规定的管制器具进入公共场所或者公共交通工具的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。

[律师回复] 解析：
1、根据消费者法律制度的相关规定，强制交易行为显然违背了自愿公平原则，具体表现形式包括在商品交易过程中通过暴力或威胁手段迫使对方购买，或强制要求对方提供或接受各类服务。
2、这种强制交易行为无疑会对自由竞争、平等交换的社会主义市场经济秩序造成严重侵蚀。
因此，对于犯罪性质恶劣的此类违法现象，必须采取严厉打击措施，确保市场经济能够健康、稳定地持续发展。
3、对于通过强制方式推销商品、强迫他人提供服务或者强迫他人接受虚假服务的案件，应判处五至十天的拘留处理，同时处以二百元以上五百元以下的罚款；
情节轻微者则给予五天以内的拘留处罚，或者仅处以五百元以下的罚款金额。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百二十六条
以暴力、威胁手段，实施下列行为之一，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金：
（一）强买强卖商品的；
（二）强迫他人提供或者接受服务的；
（三）强迫他人参与或者退出投标、拍卖的；
（四）强迫他人转让或者收购公司、企业的股份、债券或者其他资产的；
（五）强迫他人参与或者退出特定的经营活动的。

[律师回复] 解析：
若您所在的单位未能按照规定日期为员工缴纳社保费用，那么您有权请求该单位对您在其服务期间所产生的社保进行补充支付。
然而，就工资补偿而言，并无双倍赔偿的规定。
根据现行的相关法律法规，如果用人单位未能按时、足额地向社会保险费征收机构缴纳社会保险费用，则社会保险费征收机构将有权责令其在规定期限内进行缴纳或补充支付，并且从欠缴之日开始，每日需额外收取万分之五的滞纳金。
若逾期仍未缴纳，则有关行政部门将有权对欠缴金额处以一倍以上三倍以下的罚款。
法律依据：
《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

[律师回复] 解析：
两者之间的显著差别在于：
董事乃为企业董事会之正式成员，堪称代表公司实际执行管理权力的决策性机构团队中的一员，对股东大会负有严格责任；
而总经理，作为企业中具体行使各项事务及业务职能的执行机构负责人，负责坚决执行由决策机构所做出的决策意志。
进一步观察二者各自的职权范畴，董事的职责权限主要涵盖了表决权、知情权、提供咨询意见和质疑质询权以及提议权等多个层面；
相较之下，总经理的职权则是源于董事会的明确授权支持，需要向董事会履行全面的责任义务。
然而，无论是董事还是总经理，他们都在企业治理架构中扮演着至关重要的角色，共同构成了企业运营管理的核心要素。
法律依据：
《公司法》第四十五条
董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过三年。董事任期届满，连选可以连任。
董事任期届满未及时改选，或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行董事职务。

[律师回复] 解析：
教唆罪，乃指以劝告、利益诱惑、示意授命、煽动怂恿、贿赂威胁等手段，将自身的犯罪意图传输至原本无此动机之人，促使其遵照教唆者的犯罪意图实施犯罪。
实施此种教唆者即构成教唆罪。
教唆罪之显著特点在于，教唆者自身并未亲身参与犯罪，而是诱导他人代为实现其犯罪意图。
教唆犯与受其教唆犯罪者呈现共犯关系，
因此，教唆犯所选定的教唆对象必须是具备刑事违法行为及刑事责任能力的个体。
若教唆对象为不满十四周岁或患有精神疾病者，则不构成共犯关系，仅对教唆者进行独立定罪量刑。
法律依据：
《刑法》第二十三条
犯罪未遂的差别十分明显，教唆未遂是教唆自身的失败(被教唆人犯没有犯被教唆的罪)；而“实行未遂”的场合，教唆自身是成功的(被教唆人犯了被教唆的罪)，只是被教唆人实行犯罪的未遂。

[律师回复] 解析：
依据现行法律规定，关于不动产权利变动方面，须遵循一项新的规定。
此规定明确指出，不动产权利的变更需在该不动产所在地的登记机构进行办理，进行确权登记，否则将不会产生实际的物权变动效果。
根据现行法律规定，不动产物权的设立、变更、转让以及其消亡，均需经过法定登记程序才能生效，反之则无法产生效力，但法律若另作其他规定者除外。
依法归属于国家的自然资源，其所有权无需经过登记即可予以确认。
此外，还有如下规定，即不动产登记事宜，应由不动产所在地区的登记机构负责办理。
同时，国家对于不动产实行统一登记制度，具体的登记范围、登记机构及登记方法，皆由法律、行政法规加以规定。
最后，规定了当事人在申请登记时，应根据不同登记事项提供相应的权属证明文件以及不动产界址、面积等必要资料。
法律依据：
《民法典》第二百零九条
不动产物权的设立、变更、转让和消灭，经依法登记，发生效力；
未经登记，不发生效力，但是法律另有规定的除外
依法属于国家所有的自然资源，所有权可以不登记
第二百一十条
不动产登记，由不动产所在地的登记机构办理
国家对不动产实行统一登记制度
统一登记的范围、登记机构和登记办法，由法律、行政法规规定
第二百一十一条
当事人申请登记，应当根据不同登记事项提供权属证明和不动产界址、面积等必要材料

[律师回复] 解析：
社保基数乃指用以核算企业或员工应负担之社会保险费用的工资基准水平，以此基准数据乘以所规定的缴费比例，便可得出企业或员工应当支付的社会保险费用额度。
通常而言，企业会将本公司全体员工的工资总额作为缴纳社会保险费用的依据；
而员工个人则往往将其上一会计年度的月均工资用作个人缴纳社会保险费用的参考标准。
在我中华人民共和国，缴费基数的具体数额需经过社会保险经办机构依据用人单位所提交的申报资料，依照相关法律法规予以审慎核定。
法律依据：
《社会保险法》第五十八条
规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条
规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

[律师回复] 解析：
依据我国现行相关法律之规定，向人民法院主张民事权益而提起的诉讼，其时效期限定为法定的三年时间。
此诉讼时效的起算点应自贷款本息偿还的
最后截止日期次日开始计算，并在三年内完成。
然而，若自权益遭受侵害之日起已逾二十年，则人民法院将不再予以保护。
但若存在特殊情形，人民法院仍可依照权利申请人的申请，决定延长诉讼时效。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百八十八条
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。
法律另有规定的，依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
法律另有规定的，依照其规定。

[律师回复] 解析：
当法院将案件移送至公安机关时，其处理办法包括以下步骤：
首先，公安机关需依据法律规定，对涉及案件的信息进行严谨细致的查证与分析，判断是否存在涉嫌犯罪的事实及责任追究的必要性。
若决定立案调查，则应立即展开相关工作；
反之，倘若认定并无犯罪事实或该事实轻微，不足以追究刑事责任，则无需立案，避免造成不必要的司法资源浪费。
通常情况下，法院主动将案件交予公安部门意味着此前的民事纠纷已升级为刑事案情，必须经由公安机关深入调查核实后，再次提交给法院进行审理判决。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百一十二条
人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。

[律师回复] 解析：
在我国乡村遭遇自然灾害之际，国务院秉持保障民生之责，制定相应补偿政策，全力确保受灾群众基本生活所需得以满足。
对于自然灾害造成的严重影响，受灾区地方政府肩负着不可推卸的责任，须要从全局出发，深入研究并制定出科学合理的居民住房恢复重建计划及相关优惠政策，同时积极动员各方力量，妥善开展因灾受损住房的重建或修缮工作。
法律依据：
《自然灾害救助条例》第十九条
自然灾害危险消除后，受灾地区人民政府应当统筹研究制订居民住房恢复重建规划和优惠政策，组织重建或者修缮因灾损毁的居民住房，对恢复重建确有困难的家庭予以重点帮扶。居民住房恢复重建应当因地制宜、经济实用，确保房屋建设质量符合防灾减灾要求。受灾地区人民政府民政等部门应当向经审核确认的居民住房恢复重建补助对象发放补助资金和物资，住房城乡建设等部门应当为受灾人员重建或者修缮因灾损毁的居民住房提供必要的技术支持。

[律师回复] 解析：
对于合同纠纷所涉及到的诉讼程序，通常情况下应按照如下步骤展开：
首先，当事人需根据相关法律法规起草正式的起诉状以及相应副本，并在规定时间内准备好所有相关证据材料。
其次，这些资料将被提交至负责管辖的法院申请立案，在此过程中，法院将审查原告的申请，以确定其是否符合法定的受理条件。
若经审查后法院认为符合受理标准，则会依法安排开庭日期，对案件进行公开审理，并最终做出裁决。
反之，若法院认为不符合受理条件，则需要向申请人说明具体原因。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
第一百二十三条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。
第一百四十八条
人民法院对公开审理或者不公开审理的案件，一律公开宣告判决。当庭宣判的，应当在十日内发送判决书；定期宣判的，宣判后立即发给判决书。宣告判决时，必须告知当事人上诉权利、上诉期限和上诉的法院。

[律师回复] 解析：
在进行民事诉讼审理的环节，若发现存在违法行为，应依照法律规定将其转化为刑事案件加以处理。
当民事诉讼程序中出现涉及到刑事犯罪嫌疑的情况时，法院应对此进行深入调查核实，待确定涉及刑事犯罪的相关事实确实无误之后，再着手对相关的民事责任问题展开进一步审理工作。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十五条
当事人之间恶意串通，企图通过诉讼、调解等方式侵害他人合法权益的，人民法院应当驳回其请求，并根据情节轻重予以罚款、拘留；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

[律师回复] 解析：
根据我国的相关规定，被归类为精神药品的物质包括但不限于以下这些：
醋托啡，乙酰阿法甲基芬太尼，醋美沙朵，阿芬太尼，烯丙罗定，阿法美罗定，阿法美沙朵，阿法甲基芬太尼以及阿法甲基硫代芬太尼，苄吗啡等等。
法律依据：
《中华人民共和国药品管理法》第六十四条
药品监督管理部门有权按照法律、行政法规的规定，对报经其审批的药品生产、经营企业和医疗机构使用药品的事项进行监督检查，有关单位和个人不得以任何理由拒绝和隐瞒。同时，药品监督管理部门在进行监督检查时，必须出示证明文件，对监督检查中知悉的被检查人的技术秘密和业务秘密应当保密。

[律师回复] 解析：
针对注册资本与股本这两组概念，它们在所指向的对象以及其实际应用中的作用都存在显著差异。
首先，从所指向的对象来看，股本是依据公司章程所授予的权利，以全权代表公司所有权的所有股份，其中包含了普通股以及优先股，因此它成为了构成公司股东权益的两大重要组成部分之一。
值得注意的是，股本的规模会在公司进行股票派发或者配售时有所扩大，然而其市场价值却并不会受到影响。
另一方面，注册资本则是指合资企业在相关监管机构进行登记备案的资本总额，它是由合资各方已经缴付的或者合资方承诺必须缴付的出资额的总和。
其次，从实际应用的角度来看，公司的股本可以被用于确定股本总额以及在已核定的股份总额范围内发行股票以获取资金。
此外，公司发行的股票应当按照其面值作为股本来计算，如果超出面值发行所获得的收益，那么超出面值的那部分金额将被视为股本溢价，并被计入资本公积中。
至于注册资本，它可以被用于公司的日常运营活动，如支付员工薪水、采购原材料、购买办公设备等，这些行为都是合法且可行的。
法律依据：
《中华人民共和国公司法》第八十条
股份有限公司采取发起设立方式设立的，注册资本为在公司登记机关登记的全体发起人认购的股本总额。
在发起人认购的股份缴足前，不得向他人募集股份。
股份有限公司采取募集方式设立的，注册资本为在公司登记机关登记的实收股本总额。
法律、行政法规以及国务院决定对股份有限公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定。
《中华人民共和国公司法》第一百二十五条
股份有限公司的资本划分为股份，每一股的金额相等。
公司的股份采取股票的形式。
股票是公司签发的证明股东所持股份的凭证。

[律师回复] 解析：
民警在试用阶段参加执法活动时，他们所拥有的权利和资格，与已经在编入公安队伍中的正式民警并无二致。
这意味着，他们同样具备执行法律法规的权限。
如果一名民警成功通过了公务员考试的统一选拔，获得了公务员的身份并获授相应的警衔，那么他便可归类为正式的公安民警。
然而，如果该名民警未能顺利通过公务员考试的统一选拔，那么他将不能被视为正式的公安民警。
通常而言，派出所的民警可以分为两种类型，第一种是属于公务员编制的正式干警；
而另一些则是协助民警进行工作的协警，他们属于临时聘用人员。
需要注意的是，正式干警都必需经过公务员考试的统一选拔。
此外，派出所的民警大部分都是公务员，但边防派出所的警务人员，从编制上看属于中国人民武装警察部队，他们的工作性质及归属关系则与普通民警相似。
至于事业编制的民警，一般情况下，当地方警力严重缺乏且事业编制尚有富余之际，会由相关部门自行招聘，并提供相应的编制。
然而，这类民警通常仅能在当地享有民警的身份地位，并不具备警察证以及执法权。
法律依据：
《中华人民共和国人民警察法》第九条
为维护社会治安秩序，公安机关的人民警察对有违法犯罪嫌疑的人员，经出示相应证件，可以当场盘问、检查；经盘问、检查，有下列情形之一的，可以将其带至公安机关，经该公安机关批准，对其继续盘问：
(一)被指控有犯罪行为的；
(二)有现场作案嫌疑的；
(三)有作案嫌疑身份不明的；
(四)携带的物品有可能是赃物的。

[律师回复] 解析：
依据相关法律法规之规定，自然人在其行为能力上可以被划分为以下三种不同类型：
完全民事行为能力者、限制民事行为能力者以及无民事行为能力者。
而成人具备完整的民事行为能力；
年满十六周岁且已经开始工作并将劳动所得作为个人重要生活来源的未成年人，则可被视为具有完全民事行为能力之人；
至于年龄在八周岁及以上的未成年人，他们的行为能力则受到一定程度的限制，属于限制民事行为能力者。
法律依据：
《民法典》第十八条
成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。

[律师回复] 解析：
社会平均工资的计算方法乃是将一定时间段内实际发放给全体职工的薪资总额除以此期间内所有员工的平均人数。
每位员工的薪资总额涵盖了计时工资或者计件工资、绩效奖金、补贴费以及加班所产生的额外工资等等多种组成部分。
法律依据：
《关于工资总额组成的规定》第三条
工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。
第四条
工资总额由下列六个部分组成：
（一）计时工资；
（二）计件工资；
（三）奖金；
（四）津贴和补贴；
（五）加班加点工资；
（六）特殊情况下支付的工资。
《中华人民共和国劳动法》第七十六条
国家发展社会福利事业，兴建公共福利设施，为劳动者休息、休养和疗养提供条件。
用人单位应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。

[律师回复] 解析：
当非法入侵他人住宅的情节未达到刑事法律规范所规定的程度时，应处以15天以下的拘留、200元以下的罚款或实施警告处理措施。
针对非法搜查他人人身以及住宅，或是非法入侵他人住宅这两种行为，依据相关法律条文，将处以3年以下有期徒刑或者拘役惩罚。
若涉及到司法工作人员在执行职务过程中滥用职权，犯下上述罪行的情况，则需从严进行法律惩治。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十条
有下列行为之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款;情节较轻的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款：
(一)组织、胁迫、诱骗不满十六周岁的人或者残疾人进行恐怖、残忍表演的;
(二)以暴力、威胁或者其他手段强迫他人劳动的;
(三)非法限制他人人身自由、非法侵入他人住宅或者非法搜查他人身体的。
《刑法》第二百四十五条
非法搜查他人身体、住宅，或者非法侵入他人住宅的，处三年以下有期徒刑或者拘役。司法工作人员滥用职权，犯前款罪的，从重处罚。