1级至10级工伤伤残赔偿标准速查表

[律师回复] 十级工伤包括器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者等更多内容。赔偿标准为7个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算:本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。以上是对工伤鉴定等级10级赔偿标准这个问题的回答希望您采纳。

[律师回复] 10级伤残赔偿标准 1、标准：享受一次性伤残补助金：十级伤残为6个月的本人工资; 2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。 3、法律依据：《工伤保险条例》第35条。 4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

[律师回复] 合法，构成交通肇事罪

[律师回复] 你好，伤残鉴定几级，具体情况说明

[律师回复] 可百度查询

[律师回复] 驾驶中型以上载客载货汽车，高速公路超速10%不到20%的，将被处罚款20到200，并扣3分。根据《中华人民共和国公安部令第139号》附件4道路交通安全违法行为记分分值三、机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记3分：
（二）驾驶中型以上载客载货汽车、危险物品运输车辆在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶或者驾驶其他机动车行驶超过规定时速未达20%的；根据《道路交通安全法》第九十条　机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。

[律师回复] （一）人身损害赔偿标准
人身损害赔偿标准，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第17条、《中华人民共和国侵权责任法》第16条的规定，包括以下项目：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、后续治疗费、丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用、精神损害抚慰金。
（二）财产损失赔偿标准
财产损失赔偿标准，以交通事故造成的直接损失和间接损失来确定赔偿数额。
直接损失的赔偿标准：
原则上应当恢复原状或者折价赔偿。对于局部可修复的车辆、设施和物品，应当赔偿维修费；因局部损失导致贬值的，还应当赔偿贬值部分的损失；对于无法修复的，应当赔偿其实际价值。
间接损失的赔偿标准：
受害人因交通事故遭受的间接损失，侵害人并应当赔偿损失。例如，在交通事故损害赔偿案件中，如果受害人以被损车辆正用于货物运输或者旅客运输经营活动，要求赔偿被损车辆修复期间的停运损失的，交通事故责任者应当予以赔偿。

[律师回复] 您好，如果是人身损害纠纷、交通事故纠纷、提供劳务受害责任纠纷的案件，可以主张医疗费、护理费、营养费、住院伙食费、伤残赔偿金、被扶养人生活费等损失。具体每个地区的伤残赔偿金、被扶养人生活费计算的依据不同，详情可以来电咨询或带着相关材料当面咨询。

[律师回复] 不一定……………具体看法院安排………………………

[律师回复] 您好，您是在工作中受伤的吗？如果是在工作中受伤致残，会有如下的费用：工伤赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。具体的理赔金额和项目还需要根据您的实际情况。您目前医药费花掉多少？跟对方有没有沟通？警察是如何划分责任？我需要知道一些具体情况，为您提供免费的法律指导，由于法律案件涉及个人隐私不易在网上公开，建议您来电免费咨询详细说明情况，这边会根据情况帮助您妥善处理，避免您造成更大的损失 。

[律师回复] 属于经营租赁，房子的产权不转移。rnrn每年交租子就行。rn借：管理费用rn贷：其他应付款rn或者“长期待摊费用”

[律师回复] 应该赔偿，大概5万左右

[律师回复] 十级伤残是根据当年的平均工资计算的，具体赔偿标准如下：例如2551为平均工资，实际计算时需按照当年市平均工资计算。
1、一次性伤残补助金6个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月15306元。
2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月×2551元10204元，一次性工伤医疗补助金1个月×2551元2551元。
3、一次性伤残补助金15306元一次性伤残就业补助金为10204元一次性工伤医疗补助金2551元28061元。

[律师回复] 你好，最轻的是10级

[律师回复] 劳动法1-10级工伤鉴定内容如下：
劳动法1-10级工伤鉴定等级分级原则：
一级
器官缺失或功能完全丧失，其他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理。
二级
官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理。
三级
器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理。
四级
器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，生活可以自理者。
五级
器官大部缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者。
六级
器官大部缺损或明显畸形，有中等功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者。
七级
器官大部分缺损或畸形，有轻度功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，生活能自理者。
八级
器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，有医疗依赖，生活能自理者。
九级
器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者。
十级
器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者。
劳动法1-10级工伤鉴定赔偿标准：
《工伤保险条例》第三十三条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
第三十四条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资;
(二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 残疾赔偿金
　　受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准×10%×20年
　　法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条
　　精神损害抚慰金
　　根据侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果、受诉法院所在地平均生活水平确定。
　　法律依据：《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条
　　误工费
　　本人日工资×误工天数
　　其中，误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
　　受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条
　　护理费
　　每日护理费（护理人员的日工资或者当地护工从事同等级别的劳务报酬）×需要护理的天数×护理人员人数
　　其中，护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。
　　护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。
　　法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条
　　住院伙食补助费
　　当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准×住院天数
　　法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十三条
　　营养费
　　参照医疗机构加强营养意见确定金额×需要加强营养的天数
　　法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十四条
　　被扶养人生活费
　　受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出×需要抚养的年数×需要抚养的人数×10%
　　法律依据：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八条

[律师回复] 具体是什么情况呢

[律师回复] 　江苏高速机动车（包括小型车）超速罚款标准规定:
(一)时速超过限定时速不到10%的，给予警告;
(二)在限速为50公里以下的道路，时速超过限定时速10%以上不到20%的，处50元罚款;超过限定时速20%以上不到50%的，处100元罚款;超过限定时速50%以上不到70%的，处300元罚款;超过限定时速70%的，处500元罚款;
(三)在限速为50公里以上80公里以下的道路，时速超过限定时速10%以上不到20%的，处100元罚款;超过限定时速20%以上不到50%的，处150元罚款;超过限定时速50%以上不到70%的，处500元罚款;超过限定时速70%的，处1000元罚款;
(四)在限速为80公里以上100公里以下的道路，时速超过限定时速10%以上不到20%的，处150元罚款;超过限定时速20%以上不到50%的，处200元罚款;超过限定时速50%以上不到70%的，处1000元罚款;超过限定时速70%的，处1500元罚款;
(五)在限速为100公里以上的道路，时速超过限定时速10%以上不到50%的，处200元罚款;超过限定时速50%以上不到70%的，处1500元罚款;超过限定时速70%以上的，处2000元罚款。二、超速罚款扣分标准
1、超速处罚超过规定时速10%以内，不罚款，记3分;
2、超过规定时速10%以上未达20%的，处以50元罚款，记3分;
3、超过规定时速20%以上未达50%的，处以200元罚款，记6分;根据公安部2012年12月31日123号令规定：关于超速：驾驶机动车辆超速50%以上的，记12分；超速20%以上未达到50%的，记6分；超速未达20%的，记3分。，罚款：20-200元之间，以各地罚款标准为准。附其它处罚规定供参考史上最严交规——2012年12月31日公安部颁布的123号令里明确指出，违反信号灯规定闯红灯，将被记6分，罚款200元。闯两次红灯累计记12分，司机需要接受考试并合格后，发还驾驶证。对于酒驾，分为两种情况。一种是饮酒后驾驶机动车的违法行为。处罚为一次性记12分，暂扣6个月驾驶证，并处1000元以上2000元以下罚款。饮酒后驾驶营运性机动车的，罚款5000元，处15日拘留，吊销机动车驾驶证，并且五年内不得重新取得机动车驾驶证。在城市快速路上行驶时不系安全带，记2分罚款50元。在高速路上驾驶机动车不系安全带，罚款200元记2分。在高速公路、城市快速路以外的道路上行驶，驾驶人未按规定系安全带的，一次虎丹港柑蕃纺歌尸攻建罚款50元，不记分。　按照规定，驾驶机动车有拨打、接听手持中国(包括发信息、刷微博、玩微信)等妨碍安全驾驶的行为，对驾驶人处200元罚款，记2分。　故意遮挡、污损、使用伪造、变造号牌，未悬挂车牌，没有固封车牌的违法行为，对违法司机一次性记12分，罚款200元（各省罚款额度不同）。不会吊销驾驶证，但要重新接受考试。本回答由社会民生分类达人罗智推荐

[律师回复] 在限速为50公里以上80公里以下的道路，时速超过限定时速10%以上不到20%的，处100元罚款；超过限定时速20%以上不到50%的，处150元罚款；超过限定时速50%以上不到70%的，处500元罚款；超过限定时速70%的，处1000元

[律师回复] 喝酒不是影响判决的因素，轻伤需要派出所开具委托书到司法鉴定。如果轻伤，要负三年以下有期徒刑或者拘役。