请问疫情待岗期间（三个月），待岗第一个月的工资照常发放么？

企业在职工待岗期间，应按国家和本市规定为职工交纳各项社会保险费，并支付生活费。按目前的规定，非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停产、歇业的，在一个工资支付周期内，用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资；超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资，但不得低于本市最低工资标准；用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于本市最低工资标准的70%支付劳动者基本生活费。

如果待岗期间提供了正常劳动力的，可以主张用人单位根据劳动合同约定发放实际工资。

你好，建议，申请劳动仲裁

您好，看公司制度规定，可以要求支付薪资

您好，公司需要支付工资。

可以主张

您好!需要的