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公司变相裁员。我填写了离职确认书,现在还能申请仲裁吗

4.7w浏览 匿名 2020-03-23 浦东新区
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律师解答 共8条
  • 郭庆梓律师
    郭庆梓律师
    你好,公司裁员是需要付补偿金的,请问你是否有证据证明离职确认书是非本人自愿签订的吗?具体你可以来电咨询,劳动者受劳动法保护,希望可以维护你的合法权益不受侵害。
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    2 2020-03-23
  • 上海申拓律师事务所律师
    上海申拓律师...律师
    评分 5.0 服务2万人
    咨询我
    此类案件事关企业经营发展,也涉及内部经验管理的问题,建议谨慎处理,相关证据涉案情形一定要做好准备,可以代理!
    全文
    1 2020-03-24
  • 上海泽济律师事务所律师
    上海泽济律师...律师
    是否有相关的文件,如果有文件的话先确认具体是因为什么原因离职,如果是公司原因的话我们可以协助
    全文
    6 2020-03-24
  • 宋琦琦律师
    宋琦琦律师
    你好,我是宋律师,你有什么需要呢,可以具体说一下,我能帮你。
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    8 2020-03-24
  • 马庆勇律师
    马庆勇律师
    公司裁员应该补偿员工,可以搜集公司裁员的证据材料。
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    3 2020-03-23
  • 徐晨霞律师
    徐晨霞律师
    你的离职确认书书是如何填写的,现在又因何要申请劳动仲裁呢
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    7 2020-03-23
  • 包更生律师
    包更生律师
    你已经确认离职,这是契约行为。您可以申请仲裁,但单位出示这个文件,就裁决你败诉
    全文
    8 2020-03-23
  • 占爱媛律师
    占爱媛律师
    您好,根据您所描述的情况,如已填写主动离职申请书,申请仲裁要求支付经济补偿金比较困难。但需要结合您这边的具体情况分析。
    全文
    1 2020-03-23
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