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若保险公司拒赔，可尝试以下对策：首先，核实保险条款和拒赔原因；其次，与保险公司沟通协商，争取合理解决；若沟通无果，可咨询专业律师或保险代理人，了解法律途径；最后，考虑向相关监管机构投诉或诉诸法律，维护自身权益。
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取保候审百分之九十都缓刑
有可能百分之九十都缓刑。判缓刑的几率非常大，本身取保候审这个强制措施就是针对罪行非常轻的人的，否则的话肯定刑拘，不会给取保的，根据实际经验来讲，90%的取保候审最后判的都是缓刑，甚至撤销案件都有。关于遇到取保候审百分之九十都缓刑时我们可以参考以下内容。
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诉讼仲裁你好，被打人是残疾人，主要是以捡废品为生，家中有在校读书的儿子和残疾人妻子。被打人在晚上十点出门捡废品然后走进一个正在装修的房子，房主已经多次不见瓷砖。被打人进入后房主就看见他，跟在他背后（被打人耳朵听不见）走一圈后没有看到他拿房子里的东西，被打人就走出门口然后房主就将他推到按压在地上，然后打电话叫了家里人过来陆陆续续来了差不多十个，其中就有四个大男人打他还有一个女人拿绳子绑住他。
[律师回复] 你好，根据您描述具体情况
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超速百分之五十之百分之七十驾驶证会吊销么
有可能，但不是一定的，需要看具体情况。因为我国《道路交通安全法》规定，驾驶者驾驶机动车行驶超过规定时速百分之五十的，就可以处二百元以上二千元以下罚款，同时也可以选择并处吊销机动车驾驶证。但这也不是一定的，也可以不吊销驾驶证只罚款。
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交通事故工厂在张家港，准备搬去南通市了，我在厂里做了十几年了，不想去了，请问有补偿吗
[律师回复] 《劳动合同法》第四十条规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同.《劳动合同法》第四十六条规定，用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿.《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
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今天是礼拜天儿，十几个同学约了两名同学。都是十三，四十五六七岁的小孩儿。这种事情会怎样解决？
[律师回复] 你好具体是面临两方约架了吗？双方打伤程度怎么样点头像可以电给你具体研究一下
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我在实习期间租了一辆小车开并贴上实习标志。但是我还车之后，我把实习标志撤下来。那其他人开这辆车的时候没有实习标志会不会挨扣分啊？
[律师回复] 您好，建议和对方沟通协商解决，必要时起诉至人民法院。
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你好，我男朋友是做工地的他在上班的时候摔倒了，骨折了。他之前的三个月的工资打到我卡上，公司现在不赔偿现在他们要打官司需要我去做人证，如果开庭那天人证不到场会怎么样？
[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z
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超速百分之二十以上未到百分之五十怎么处罚
机动车超速20%~50%，罚款扣分规定如下：
超速50%以上扣12分；中型以上载客载货汽车、校车、危化品运输车在高速、城市快速路超速20%以上扣12分；校车超载20%以上扣12分；普通小型机动车超速20%~50%扣6分；中型以上载客载货汽车、校车、危化品运输车在非高速、城市快速路超速20%~50%扣6分；上述车辆在高速、城市快速路超速20%以下扣6分；普通小型车超速20%以下扣3分。
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交通事故拘留了十五天了还没放人怎么办
[律师回复] 不仅要拘留十五天，还要判刑坐牢，至于判多久完全取决于你的辩护律师专业性和责任心
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机动车超速20%~50%，罚款扣分规定如下：超速50%以上扣12分；中型以上载客载货汽车、校车、危化品运输车在高速、城市快速路超速20%以上扣12分；校车超载20%以上扣12分；普通小型机动车超速20%~50%扣6分；中型以上载客载货汽车、校车、危化品运输车在非高速、城市快速路超速20%~50%扣6分；上述车辆在高速、城市快速路超速20%以下扣6分；普通小型车超速20%以下扣3分。
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交通事故你好请问第三方与用人单位签了劳务派遣协议?合同之后还没有与员工签劳动合同但是已经为员工发了一个月的工资，现在员工在上班期间摔伤了，这种情况我们应该找谁呢
[律师回复] 你好，详细沟通，更好为你解答
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你好！我在种植左上牙的时候把把我的上颌窦和鼻腔打通了，打通已经有差不多三年了，他们给我修复了三次都没有给我修复好，十天前又带我去北京修复的现在正在恢复期也不知道这次能修复好不，我想问问怎么维权
[律师回复] 你好，可以先保留相关证据资料向相关部门进行投诉
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你好，我在平台租了一台电脑，然后因为当时有困难把电脑卖了，然后最近工作不顺利，没有钱还租金，那边让我不行把电脑还回去，电脑我都卖了怎么办
[律师回复] 您好建议您和对方协商解决积极说明情况
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