律图审稿专业委员会3轮严审

您好!请问公司现在因疫情为由降薪(只是口头通知),如果现在个人提出离职或几个月后提出,这几个月的工资差可以要回吗?

4.5w浏览 匿名 2020-04-08 广东珠海
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律师解答 共4条
  • 刘小凤律师
    刘小凤律师
    降薪需要争得员工的书面同意,没有经过同意,单方降薪,员工可以拖欠工资为由,解除劳动关系,并要求支付经济补偿金,并要回拖欠的工资差额。如果你是个人原因自己辞职的,没有经济补偿金,但是拖欠的工资差额是可以要的
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    8 2020-04-08
  • 季文梅律师
    季文梅律师
    评分 5.0 服务5.7万人
    咨询我
    口头可不理会
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    3 2020-04-08
  • 谭晶文律师
    谭晶文律师
    您有签劳动合同吗?有为您购买社保吗?稍后本团队文顾问联系您了解具体情况,给您指导。
    全文
    4 2020-04-08
  • 誉群律师团队律师
    誉群律师团队律师
    您好,可以来我律所详细了解情况帮你分析。为你排忧解惑
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    1 2020-04-08
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