律图审稿专业委员会3轮严审

公司一直以避税为由将工资拆分内部和其它形式发放,内部即按社保缴费基数以工资形式发放,另外一部分则要求我们每月以报销形式报销,每月的付款金额和工资单外发工资一致无误,从2019年开始又以外部第三方公司形式代发另外一部分工资,由于我一直以发票形式报销(后发现19年报销老板没有签字),人事更换操作时没将第三方公司发放部分扣除,在2019年9月我发现这部分有重复后主动和公司说明情况,并且主动积极返还多发的103144.1元,公司现在说我职务侵占成立吗

4.1w浏览 匿名 2020-04-17 浦东新区
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律师解答 共6条
  • 上海申拓律师事务所律师
    上海申拓律师...律师
    评分 5.0 服务2万人
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    此类案件事关企业经营发展,也涉及内部经验管理的问题,建议谨慎处理,相关证据涉案情形一定要做好准备,可以代理!
    全文
    8 2020-04-17
  • 上海明焕律师事务所
    上海明焕...事务所
    评分5.0
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    您好,您在公司是什么职务?目前您是怎么和公司沟通的。
    全文
    5 2020-04-17
  • 包更生律师
    包更生律师
    虽然你为自己的行为做了辩解,但是我还是认为你是利用职务之便侵占公司的财产。
    全文
    3 2020-04-17
  • 任涌律师
    任涌律师
    如果没主观故意可能不是,如果没主观故意可能不是,如果没主观故意可能不是,
    全文
    7 2020-04-17
  • 孙侠律师
    孙侠律师
    你好,根据您所描述的情况,建议保留相关证据,与律师进行面聊。
    全文
    4 2020-04-17
  • 王书楷律师
    王书楷律师
    我认为不成立,不过你也不要掉以轻心。公司报警了么?还是找你谈话了?
    全文
    7 2020-04-17
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