律图审稿专业委员会3轮严审

一个月以前我伯伯所在的公司因为搞定一个项目,所以他们为了准时的完成这个项目,所以他们一直都在加班,随着时间的不断流逝,他即将得到工资了,了解下加班工资是否纳入经济补偿金

帮助10人 4.5w浏览 匿名 2020-05-03 西藏山南
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律师解答 共2条
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    加班工资应该计入的。
    1、按《劳动合同法》第47条第三款,本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    《劳动合同法实施条例》第27条 劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。
    2、在实践中,劳动仲裁委一般按工资卡上的工资收入计算,有些地方会再加上个人购买的社保,有些地方不加。
    全文
    10 2020-05-03
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    第四条 工资总额由下列六个部分组成:
    (一)计时工资;
    (二)计件工资;
    (三)奖金;
    (四)津贴和补贴;
    (五)加班加点工资;
    (六)特殊情况下支付的工资
    【2】补偿金是按照劳动者在解除劳动合同前12个月平均工资为基数的。
    【3】加班费是工资的的一部分,加班费是计入补偿金基数的。
    全文
    13 2020-05-03
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伯伯这个月加班了几次,了解下加班工资是否纳入经济补偿金
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