你好，我这边给施工方做事，只是口头协议，没有签订合同，在做工的过程中出现事故，施工方说他们没有责任，也不承担医疗费，也不解决，这种情况他们有责任吗

民事责任
施工方不按照发包人提高的施工图纸施工，属违约行为，发包人可以要求施工方承担以下责任：
1、返工责。由于不按照施工图纸施工引起的返工由施工单位负全部责任，损失由施工单位承担。
2、修改设计图。由于施工单位不按图施工，如果无法返工只能修改施工图时，修改施工图所需的设计、图纸修改和审查等的全部费用由施工单位承担。
3、验收责任。由于不按图施工无法通过验收，因此导致的降低质量标准、或者超出规划面积引起的罚款等损失由施工单位承担。
4、延期交付责任。由此引起的项目延期交付使用造成的全部损失由施工单位承担。
5、其他责任。由于施工单位不按图施工而存在因果关系的其他责任也由施工单位负责。如支付合同违约金等。
根据建筑法规定，建筑施工企业在施工中偷工减料的，使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备的，或者有其他不按照工程设计图纸或者施工技术标准施工的行为的，需要承担以下行政责任。
1、责令改正。由有关行政执法机关责令建筑施工企业改正偷工减料、使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备或者其他不按照工程设计图纸或者施工技术标准进行施工的违法行为。
2、处以罚款。
3、情节严重的，责令停业整顿，降低资质等级或者吊销资质证书。“情节严重”的情况很多，如在建筑工程的主体或承重结构等关键部位进行偷工减料等。
根据建筑法及刑法的相关规定，施工方不按照设计图纸施工，违反国家固定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的，涉嫌建筑工程重大安全事故罪，需要受到相应的刑事处罚。
在建筑工程中，施工方不安设计图纸施工，属严重违约行为，发包人应该第一时间追究施工方的责任，如支付违约金、赔偿相应损失等。在协商不成的，尽早委托建筑工程律师协助处理，积极收集证据资料，到法院起诉追责索偿。要是情况严重的，我们建议直接报警处理，然后再依法索偿。

工伤和其他伤害鉴定标准、法律程序、赔偿标准都不一样。如果属于工伤，如果有骨折的情况，是能够达到伤残等级的。建议你走正常工伤索赔程序，到时候提起劳动仲裁，老板可能就会主动和你商量赔钱的事情了，工伤的话，需要先认定工伤（时限从受伤之日起最长一年内），准备身份证复印件、诊断证明、住院病历、片子、检查报告单、写申请到人力资源和社会保障局工伤认定科交材料认定。工伤认定出来以后，去设区的市级劳动能力鉴定委员会鉴定劳动能力等级，鉴定结果出来就可以协商/提起劳动仲裁要求单位赔偿相关费用了，赔偿项目八九项，包括：医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、住院期间护理费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、交通费、鉴定费等。具体赔偿多少钱需要根据伤者住院天数、本人工资、鉴定时间才能综合计算。需要律师帮助可以联系我。 解答满意可以好评。

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伤情严重吗