律图审稿专业委员会3轮严审

你好我是一名普通工人,在去年受11月底受工伤到现在工人单位以踢球方式拒绝赔偿

3.3w浏览 匿名 2020-05-16 江苏无锡
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共2条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6987位律师在线平均3分钟响应99%好评
我是一名普通工人,在去年受11月底受工伤
一键咨询
  • 常州用户2分钟前提交了咨询
    132****1378用户2分钟前提交了咨询
    173****6036用户2分钟前提交了咨询
    177****2504用户2分钟前提交了咨询
    148****8447用户3分钟前提交了咨询
    170****5423用户4分钟前提交了咨询
    144****0080用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    134****8426用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    133****3685用户3分钟前提交了咨询
    153****0447用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    132****5370用户4分钟前提交了咨询
  • 143****4324用户2分钟前提交了咨询
    163****5642用户2分钟前提交了咨询
    173****4313用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    175****0275用户4分钟前提交了咨询
    138****6534用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    174****7758用户1分钟前提交了咨询
    173****3204用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    130****3404用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    144****8875用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    171****2162用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    150****3688用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    131****1165用户2分钟前提交了咨询
    178****6420用户4分钟前提交了咨询
    147****7044用户1分钟前提交了咨询
    133****6372用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    143****4675用户2分钟前提交了咨询
    133****8316用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    143****2218用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    148****3142用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    131****0257用户3分钟前提交了咨询
    136****4883用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    152****4385用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    134****3464用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    130****3387用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    137****7770用户3分钟前提交了咨询
    136****7766用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    140****1665用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    167****5334用户4分钟前提交了咨询
    148****6048用户3分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    168****7431用户4分钟前提交了咨询
    153****4213用户1分钟前提交了咨询
    171****7860用户2分钟前提交了咨询
    144****6546用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    133****2464用户4分钟前提交了咨询
    135****1831用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    178****0411用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    173****0171用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    164****2234用户2分钟前提交了咨询
    143****7053用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    176****0725用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
宿迁180****2755用户1分钟前已获取解答
无锡135****6097用户2分钟前已获取解答
苏州152****4362用户2分钟前已获取解答
11月后受贿罪怎么判刑
贪污受贿罪量刑需综合考虑贪污金额、罪行恶劣程度及罪犯悔过表现。金额较大者,或处三年以下徒刑、拘役及罚金;巨大或情节严重者,或处三年以上十年以下徒刑、罚金或没收财产;特别巨大或情节特别严重者,或处十年以上徒刑、无期徒刑,并处罚金或没收财产。
10w+浏览
刑事辩护
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
三个月可以主张11个月双倍工资吗
在满足签订无固定期限劳动合同的条件时,用人单位应依法立即签订。否则,一年内应支付双倍工资,劳动者可主张最多11个月的双倍工资。超过一年未签,视为已订立无固定期限合同。劳动仲裁时效一年,从知道或应当知道权益被侵害之日起计算。双倍工资诉讼时效从应签约日满一年次日起算。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
双倍工资11个月的规定是什么
根据我国法律,用人单位在雇佣员工后超过一个月未签书面劳动合同,需支付劳动者每月工资的两倍,但总额不超过十一个月。若满一年仍未明确劳动关系,则视为已建立无固定期限劳动合同,并从应签无固定期限合同之日起支付双倍工资。无论何种情况,支付双倍工资的期限均不超过十一个月。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
双倍工资11个月的规定是什么
根据我国法律,用人单位在雇佣员工后超过一个月未签书面劳动合同,需支付劳动者每月工资的两倍,但总额不超过十一个月。若满一年仍未明确劳动关系,则视为已建立无固定期限劳动合同,并从应签无固定期限合同之日起支付双倍工资。无论何种情况,支付双倍工资的期限均不超过十一个月。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6973 位律师在线,高效解决问题
哪些情形可获得11个月双倍工资
按照《劳动合同法》中,一般可以获得11个月双倍工资的情形主要有两种,即1、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。2、用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应