我的一个朋友他在一家公司上班，不过他们公司拖欠了他两个月的工资，导致现在他向上面投诉了这个问题，然后上面的人信访他们不知道最后怎么的，请问公司拖欠工资能信访吗？拖欠工资怎么解决问题呢？

一般情况下拖欠工资人信访，不过当事人应当先向劳动监察部门投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁，经劳动行政主管部门督促仍然不支付才构成拒不支付劳动报酬罪，这样报警才会有用。

根据相关法律，关于拖欠工资解决办法如下单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。