国家正式教师死亡后，抚恤金怎么领取？

[律师回复] 你好，具体是什么情况mm

[律师回复] 法院一般情况是不支持折旧费

[律师回复] 你好，可以自己缴纳社保，但是只能缴纳个人部分。

[律师回复] 你好，这个问题要看交警这边确定责任问题

[律师回复] 你上班多久？有没有签合同？有没有买社保？可以投诉

[律师回复] 公安机关委托尸检解剖，不需要肇事司机在场见证

[律师回复] 那就拿个2n的赔偿走人。

[律师回复] 您好！是什么类型的公司？有限责任还是股份有限？

[律师回复] 你好你这边交警责任是怎么划分

[律师回复] 向法院起诉，追回欠款

[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况。

[律师回复] 首先要符合收养条件，提交收养人生育情况证明、公安机关出具的捡拾弃婴的报案证明、身体健康检查证明、收养书、申请书等一系列材料，通过审核、获得收养登记后，才能去收养

[律师回复] 什么收据，你描述的准确一点

[律师回复] 不一定，需要根据具体的案情及证据等确定，需要帮忙和我联系

[律师回复] 解析：
出租汽车致人死亡赔偿标准详述如下：
首先，（1）关于丧葬费用，其具体计算方式是以受害者生前所居或户籍所在地的上一年度当地职工月平均工资为基准，将六个月的额度予以总额计算得出；
其次，关于家属产生的精神损失费，以及近亲办理丧葬相关事宜时实际所支付的交通、住宿及误工等方面的额外损失，亦应纳入赔偿范围之内；
最后，依照被抚养人失去劳动能力的情况，参照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出与农村居民人均年生活消费支出的标准进行计算，得出被扶养人生活费的具体金额。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；
造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
第一千一百八十条
因同一侵权行为造成多人死亡的，可以以相同数额确定死亡赔偿金。
第一千一百八十一条
被侵权人死亡的，其近亲属有权请求侵权人承担侵权责任。
被侵权人为组织，该组织分立、合并的，承继权利的组织有权请求侵权人承担侵权责任。
被侵权人死亡的，支付被侵权人医疗费、丧葬费等合理费用的人有权请求侵权人赔偿费用，但是侵权人已经支付该费用的除外。
第一千一百八十二条
侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿；
被侵权人因此受到的损失以及侵权人因此获得的利益难以确定，被侵权人和侵权人就赔偿数额协商不一致，向人民法院提起诉讼的，由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。

[律师回复] 解析：
未领取结婚证书但育有子女的婚姻关系产生的纠纷，可以通过双方友好协商的方式予以妥善解决，亦可选择向当地人民法院提出诉讼以求得公正处理。
依据中华人民共和国现行有效的法律法规，凡因在同居期间财产分割或就子女抚养权问题发生争议而诉诸法院的案件，人民法院均应依法行使审判职权进行审理并作出决定。
法律依据：
《民法典》第一千零八十四条
父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

[律师回复] 解析：
对于丧葬费用及抚恤金之具体分配方式，可依下列步骤操作：
若逝者所在单位对其发放对象有所明确规定，则依规执行；
如未做详细规定，则此二项款项应归属与逝者关系密切之人共同享有。
而所谓与逝者关系密切之人，通常而言包括其配偶，父母，子女，兄弟姐妹，祖父母，外祖父母，孙子女以及外孙子女等群体。
丧葬费用与抚恤金虽然不能被视为遗产范畴，然而在实际处理过程中，却可以参照遗产继承顺序进行分配。
具体的继承顺序如下所示：
1.配偶，子女，父母；
2.兄弟姐妹，祖父母，外祖父母。
关于丧葬费用，其计算公式为当地社会平均工资乘以6；
至于抚恤金部分，其计算方法为：
配偶享有的份额为逝者生前工资的40%，其他亲属则为逝者生前工资的30%，对于孤寡老人或者孤儿，在此基础之上还需额外增加10%。
需要注意的是，以上计算方式并不能简单地归纳为40个月的抚恤金。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

[律师回复] 解析：
目前有部分项目正处于施工阶段，由于资金周转方面的困难，故需启动抵押贷款流程以解燃眉之急。
依照相关法规，企业需
首先将贷款所需申请材料向银行或放贷机构递交审核，待对方完成对抵押工程的价值评估，确认其具有放贷资格之后，方可由公司向房地产登记管理机关正式办理登记手续。
此外，另需与银行签订针对在建工程的抵押贷款合同，并耐心等待放款的最终批复。
法律依据：
《城市房地产抵押管理办法》第三十五条
抵押合同发生变更或者抵押关系终止时，抵押当事人应当在变更或者终止之日起十五日内，到原登记机关办理变更或者注销抵押登记。
因依法处分抵押房地产而取得土地使用权和土地建筑物、其他附着物所有权的，抵押当事人应当自处分行为生效之日起三十日内，到县级以上地方人民政府房地产管理部门申请房产变更登记，并凭变更后的房屋所有权证书向同级人民政府土地管理部门申请土地使用权变更登记。

[律师回复] 解析：
在您提交工伤死亡认定申请之际，请务必提供以下必要文件资料：
1.《工伤死亡认定申请书》；
2.加盖单位公章的劳动合同/聘用合同文本复印件以及任何能够证明您与用人单位之间存在着劳动关系或雇佣关系（包括但不限于事实劳动关系）或人事关系的相关证明文件；
3.由医疗机构开具的受伤后诊断证明书或职业病诊断证明书（如有需要，还需提供职业病诊断鉴定书）。
根据法律规定，用人单位应在事故伤害发生之日起的第30个工作日内，向所在地区的社会保险行政部门提交工伤认定申请。
法律依据：
《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

[律师回复] 解析：
在实施标准工时制度的情况下，测算加班薪酬所使用的具体公式如下：
关于工作日加班薪酬，其计算方法为：
将员工月度基本工资数额除以每年的所有月份中，平均计薪天数得出的结果再乘以150%，然后再加上加班天数的系数；
至于休息日未获安排调整而继续工作的那部分加班薪酬，则是通过以下步骤进行核算：
首先，将员工月度基本工资数额除以每年的所有月份中，平均计薪天数得出的结果再乘以200%，接着再加上加班天数的系数；
最后，对于法定节假日期间的加班薪酬，其计算方式为：
将员工月度基本工资数额除以每年的所有月份中，平均计薪天数得出的结果再乘以300%，然后再加上加班天数的系数。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。