王同学在一家公司已经工作两年。按公司规定每年的年休假是10天。但在前两个月因怀孕所有向公司申请了哺乳假。公司同意批了90天的哺乳假。到时公司通知王同学说是请了哺乳假了所以带薪年休假就没有了，所有请问一下带薪年休假与哺乳假冲突吗？

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于劳动关系中的工作时间及出现的各类假期的时间、申请程序的问题在劳动时间问题中常见的，关于法定劳动时间问题，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。一般每天不得超过1个小时以上，特殊情况不得超过3小时。劳动者可以拒绝超过的时间的。超过的时间需要支付加班费。