同事已经开始休假了，因为她前段时间怀孕了，但是因为前期同事身体还可以，所以就没有辞职，然后现在肚子大起来了就回家休息了，怀孕期间休假有工资怎么算？

[问题分析]： 您好，您提出的关于劳动者劳动报酬的问题，一般会涉及到试用期工资发放、加班工资发放、最低工资标准、克扣或拖欠工资及降薪维权这五个方面。在工资相关问题中常见的，关于试用期工资发放问题，试用期工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%。