律图审稿专业委员会3轮严审

我单位的一个同事,她去年就结婚了,最近查出怀孕已经28周了,准备和单位申请产假,不知道有多久,我想帮忙也问一下怀孕不舒服最多可以请假多久,产假有几个月呢?

帮助10人 4w浏览 匿名 2020-06-16 辽宁鞍山
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律师解答 共2条
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    《女职工劳动保护规定》第8条规定“女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天”。第4条规定:“不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同”。
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    10 2020-06-16
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    我国劳动法第五十一条规定:劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。第六十二条还规定:女职工生育享受不少于 90天的产假。我国《女职工劳动保护规定》对此做了进一步规定:女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天,多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。
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    11 2020-06-16
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