我是下岗职工原单位一直代缴保险。在新单位连续工作16年未交保险但签了劳动合同，现因病休假，单位想让我一直休病假到合同到期解除劳动关系，病假期间只发1600元工资，请问我该怎么办？谢谢！

[律师回复] 你好，可以申请的，但一定是要符合条件F

[律师回复] 你好，起诉离婚第二次了，被告拒绝签收法院传票会公告送达。

[律师回复] 可以的 但需要满足特定条件
单身人士领养孩子时，必须满足以下条件：
无子女或只有一名子女，以确保能够全心全意地抚养和教育被收养人。
必须年满30周岁，这是基本的年龄要求。
必须具有抚养、教育被收养人的能力，这包括身体、智力、经济、道德品质和教育子女等方面的能力。
必须未患有在医学上认为不应当收养子女的疾病，主要是指精神疾病和传染病。
不能有不利于被收养人健康成长的违法犯罪记录。
对于单身男性收养异性子女的情况，收养人与被收养人的年龄应当相差四十周岁以上，以避免可能的不利于被收养人的情况。

[律师回复] 如果你有相关证据证明，可以和我联系，我万可以代理帮助你强制过户'，需要帮忙和我联系

[律师回复] 一般情况是指乙方的。

[律师回复] 具体什么问题，请详细说明

[律师回复] 这个你说的不够具体，你具体说说你的情况我们才晓得如何分析

[律师回复] 你好，很高兴为您服务我们正在查看您的问题

[律师回复] 你好！提前三十天书面申请就行

[律师回复] 您好，交十八年社会保险大概能领到1600左右。

[律师回复] 大诉律师事务所，可以帮您解决问题。

[律师回复] 你好，可以到法院起诉！

[律师回复] 你好，这个要根据您的想法来，如果接受调解那是可以的

[律师回复] 单位一般会有统一的考核制度

[律师回复] 你好，签离职会受到影响F

[律师回复] 你好，我这边是律师事务所

[律师回复] 你好，我这边是律师事务所

[律师回复] 你好我是刘律师请问一下有什么可以帮您

[律师回复] 通过线上诉讼离婚 最快7天即可一次判离

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