律图审稿专业委员会3轮严审

我们公司有一个员工被我们辞退了,因为她违反了公司的规定,恶意旷工一个星期,鉴于这样恶劣的行为,我们就将他辞退,因违反公司规定立即辞退赔偿吗?

帮助5人 3.4w浏览 匿名 2020-07-01 澳门路氹城
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律师解答 共1条
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    没有赔偿。劳动合同法第三十九条第二项规定:劳动者严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。凡因第三十九而解除合同的,均没有赔偿
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    12 2020-07-01
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我们公司有员工被辞退,因违反公司规定立即辞退赔偿吗?
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公司没立即辞退员工的权利吗?
公司是有立即辞退员工的权利的,辞退员工可以马上做出决定,实施决定之前应该提前告知员工,双方沟通好在办理离职手续。公司辞退员工的行为分为合理和不合理,合理的情形属于员工为过错方,不合理的属于公司为过错方,公司需要支付员工经济补偿金。
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劳动纠纷
职务侵占罪立案需要多少天
[律师回复] 解析:
在职务侵占罪案件向警方报告之后,若满足相应标准,便应立即启动立案程序。但倘若涉及的违法犯罪事实明显较轻,不足以追究其刑事责任时,则无需进行立案。当犯罪者通过职务便利侵占了大量公私财产,达到了职务侵占罪的量刑标准时,依法对其追究刑事责任。从逮捕至提起诉讼,这一过程通常需要约三个月的时间完成。对于公司、企业或其他单位的工作人员而言,他们利用职务之便,将本单位财物占为己有的,如果涉案金额达到一定数量,将会被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需缴纳罚金;若涉案金额相当庞大,将面临三年以上十年以下有期徒刑,同样需缴纳罚金;而在金额特别严重的情况下,刑期可能高达十年以上甚至无期徒刑,并缴纳罚金。
此外,国有企业的员工及国有企业委托到非国有的公司、企业以及其他机构执行公务的人员,如有上述行为,也会按照相关法律法规进行处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
因家庭情况取保候审怎么写
[律师回复] 解析:
在撰写取保候审申请书时,具体的格式并无硬性规定。通常情况下,只需详细列出申请人的个人信息,包括姓名、性别、年龄、种族以及籍贯等方面;
同时阐述申请的具体事项及其缘由便可。在刑事诉讼中,取保候审是指公安机关、人民检察院以及人民法院对于尚未被逮捕的犯罪嫌疑人、被告人,为了防止他们逃避侦查、起诉以及审判,而责令其提出保证人或者缴纳保证金,并出具保证书,确保能够随时应讯的一种强制措施。关于取保候审的申请书,申请人可以是:___性别:_,年龄:___,种族:___,籍贯:___,地址:___,联系电话:___。被申请取保候审的对象则为:___性别:___,年龄:___,种族:___,籍贯:____年_月_日因为__被__公安局拘捕,现非法限制人身自由于__看守所之中。关于申请的事项,也就是说对犯罪嫌疑人__申请取保候审。理由如下:犯罪嫌疑人___由于涉嫌__一案,于_年_月_日经过__人民检察院批准(或决定)逮捕并羁押于__看守所。
依据___案的犯罪嫌疑人__(或其法定代理人、近亲属___)的请求,本人作为犯罪嫌疑人为其提出申请取保候审。其保证人___(或保证金为__)。
根据相关法律法规,特向贵局(或人民检察院、人民法院)提出申请,恳请予以批准。此致敬礼!___公安局或(人民检察院、人民法院)申请人:(签名)日期:
法律依据:
《刑事诉讼法》第五十三条
对犯罪嫌疑人、被告人取保候审,应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金。
据此,取保候审有保证人保证和保证金保证两种方式。
对同一犯罪嫌疑人、被告人决定取保候审的,不能同时使用保证人保证和保证金保证。
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公司辞退员工要立即发工资吗
公司在辞退员工的同时一般应该立即发放工资的,准确点来说是在员工离职之前一次性给员工支付所有的工资,即便是因为员工自身的过错被辞退的,除非用人单位有证据证明员工的过错给公司造成了实质经济损失,否则不能无故克扣员工的工资。
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劳动纠纷
受贿罪企业员工立案标准如何确定
[律师回复] 解析:
关于受贿罪的法律立案标准,具体规定如下:
首先,本罪所波及的犯罪主体必须是具有特定身份的个人,即国家工作人员;
其次,这些国家工作人员必须在其职务职责范围内,通过非法手段或合法形式,取得他人所给予的价值额不低于三万元人民币、且最高达二十万元人民币的财物,并且利用此财物为行贿者谋求实质性的利益;
第三,倘若涉案金额低于三万元人民币,但行为人曾多次实施索取贿赂的行为,导致公共财产、国家以及人民群众的利益受到严重损害,甚至使得行贿者在职务职位上获得晋升和调动,那么此类行为也将被视为受贿罪。
法律依据:
《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
受贿数额在一万元以上不满三万元,具有前款第二项至第六项规定的情形之一,或者具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金:
(一)多次索贿的;
(二)为他人谋取不正当利益,致使公共财产、国家和人民利益遭受损失的;
(三)为他人谋取职务提拔、调整的。
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公司没签合同要辞退我们怎么办
员工与用人单位没有签订劳动合同,要辞退员工的,补偿员工的标准应以员工在本单位工作的年限为基础,每满一年向员工支付一个月的工资,其中六个月以上不满一年的部分,按一年计算;不满六个月的,应向劳动者支付半个月工资。
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劳动纠纷
受贿罪立功后保密吗
[律师回复] 解析:
1、一旦被判定实施某项罪行并接受了相应的刑罚惩罚,那么,相关的个人历史记录即被视为案底。在这种情况下,涉案者的家族成员尤其是他们的直系后代,在未来可能遭遇的政治审核过程中,将会面临一定程度的负面影响。
2、在法律术语当中,我们所说案底通常是指某个自然人曾经涉及违法或者犯罪行为的记录。这也被称为犯罪人员犯罪记录制度,在我国的法律体系中,它主要是指那些曾有过刑事犯罪前科的档案记录,这些犯罪档案通常由公安部门进行妥善保管和管理。
3、对于刑事处罚的记录,人们可以通过向公安机关、检察院以及法院等机构进行查询来获取。如果被判缓刑的话,还可以前往司法局进行查询。只要涉及到的案件最终被确认为违法犯罪事实,那么无论是实际受到了处罚还是没有,都将不可避免地留下案底。为了查询自己在公安局是否存在案底,需要本人携带有效证件亲自前往公安机关进行查询。
法律依据:
《刑事诉讼法》第二百八十六条
犯罪的时候不满十八周岁,被判处五年有期徒刑以下刑罚的,应当对相关犯罪记录予以封存。
犯罪记录被封存的,不得向任何单位和个人提供,但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。
依法进行查询的单位,应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。
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公司辞退员工应立即结算工资吗?
公司辞退员工不是应当立即结算工资,应该是在办理离职手续完毕,离开公司之前完成工资的结算,对于用人单位的财务部门来说,他们在核对工资的时候是有一个流程的,所以对于劳动者也需要耐心等待。
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劳动纠纷
5元算不算盗窃罪立案标准是什么
[律师回复] 解析:
关于盗窃罪的立案标准,主要涉及以下三个方面:
首先,犯罪者盗取的财产价值数额高达人民币1000元及以上;
其次,犯罪者虽然盗窃的财物不足人民币1000元,但是符合下列条件之一的,也应该予以立案处理:
1.连续实施三次或者以上的盗窃行为;
2.进入与外界相对独立且隐秘性的人类居住场所进行盗窃活动;
3.在盗窃过程中使用了国家明令禁止私人持有或者足以对他人人身安全构成威胁的武器装备;
4.在公共场合行窃,俗称“扒手”。
再者,犯罪者盗窃的财物价值达人民币500元,但如果符合下列条件之一的,同样需要立案追究:
1.曾经因为盗窃行为而被依法判处有期徒刑以上刑罚或者被依法采取过刑事强制措施;
2.在过去的一年时间内,因为盗窃行为而受到过行政拘留等行政处罚;
3.组织、教唆、引诱、欺骗未成年人进行盗窃活动;
4.在自然灾害、事故灾难、社会安全事件等突发性事件期间,在事件发生地实施盗窃行为;
5.盗窃残疾人、孤寡老人、丧失劳动能力人员的财物;
6.在医院内盗窃患者或其亲属的财物;
7.盗窃用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、救济的专项资金和物资;
8.由于盗窃行为导致严重后果的。
法律依据:
《最高人民法院最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。
各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况,并考虑社会治安状况,在前款规定的数额幅度内,确定本地区执行的具体数额标准,报最高人民法院、最高人民检察院批准。
在跨地区运行的公共交通工具上盗窃,盗窃地点无法查证的,盗窃数额是否达到“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”,应当根据受理案件所在地省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院确定的有关数额标准认定。
盗窃毒品等违禁品,应当按照盗窃罪处理的,根据情节轻重量刑。
违反取保候审规定逮捕几天
[律师回复] 解析:
关于审查批准逮捕之期限规定为七个自然日内。若经人民检察院裁定不予批准逮捕,公安机关应当即刻释放当事人,并应及时向人民检察院通报执行结果。如确需进行后续侦查,且满足取保候审或监视居住之条件者,乃是按照相关法律程序依法采取这两种强制性措施。
其次,若公安机关判定某位被拘留人员有必要进行逮捕,则应在拘留之日起的三天内,提交人民检察院进行审查批准。在特殊情况下,申请审查批准的时间可适当延长一日至四日。而对于那些流窜作案、多次作案以及结伙作案的重大嫌疑人而言,其申请审查批准的时间则可延长至三十日。人民检察院应当在收到公安机关提交的批准逮捕申请书后的七个自然日内,做出是否批准逮捕的决定。若人民检察院未能批准逮捕,公安机关应当在接获通知后立即释放当事人,并应及时向人民检察院通报执行结果。如确需进行后续侦查,且满足取保候审或监视居住之条件者,乃是按照相关法律程序依法采取这两种强制性措施。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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被公司辞退工资应该立即结算吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和被公司辞退工资应该立即结算吗相关的法律规定。
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劳动纠纷
取保候审是否成立累犯
[律师回复] 解析:
在法律层面上,取保候审并不等同于累犯。这两者属于不同的法律概念,有着各自独特的含义及适用范围。取保候审机制,通常由侦查机构依法要求犯罪嫌疑人提供担保人或者主动缴纳保证金,同时向其出具相应的保证书,以确保其不会逃避侦查工作、阻碍案件调查,并且能够随时接受传唤,及时出庭应诉。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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抢夺罪是哪个部门立案
[律师回复] 解析:
若行为者涉嫌犯下抢夺罪行,且受害人就其所遭受的财产损失向公安部门提出了正式举报,经过缜密核查后确认犯罪行为真实存在,那么此类案件理应受到刑事制裁。在此情况下,侦查机关有责任在七个工作日之内对该案件进行立案处理。
根据我国现行法律法规的相关规定,对于抢夺公私财物的价值,如果达到人民币一千元至三千元、三万元至八万元以及二十万元至四十万元这三种不同程度,则应当分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。各省级、自治区、直辖市的高级人民法院和人民检察院有权根据本地区的经济发展水平以及社会治安状况,在上述规定的金额范围内,自行制定并实施具体的数额标准,但需上报最高人民法院和最高人民检察院审批通过后方能生效。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理抢夺刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
抢夺公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至八万元以上、二十万元至四十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百六十七条规定的“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”。
各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况,并考虑社会治安状况,在前款规定的数额幅度内,确定本地区执行的具体数额标准,报最高人民法院、最高人民检察院批准。
三原寻衅滋事罪立案标准如何判定
[律师回复] 解析:
关于寻衅滋事罪的法律规定与立案标准如下所述:
首先,对于随意殴打他人,导致他人身体受到损伤或者使用器械进行随意殴打的行为,均构成寻衅滋事罪;
其次,若有追逐、拦截、辱骂他人的恶劣行径,严重干扰到他人日常的工作、生产和生活,甚至酿成他人出现精神失常或是自杀等极端后果时,也将被认定为犯罪行为并予以立案;
再者,如果有人强行索取、占有或者任意破坏、侵占公私财产,其价值达到两千元人民币以上,或者此类行为发生过三次及以上,同样会被视为寻衅滋事罪的犯罪行为;
最后,在公共场合故意制造混乱,扰乱社会秩序,使公共场所的秩序遭受严重破坏,也将被视为寻衅滋事罪的犯罪行为并予以立案。
法律依据:
《刑法》第二百九十三条
【寻衅滋事罪】
有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:
(一)随意殴打他人,情节恶劣的;
(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;
(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的;
纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
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