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热门问答·工伤赔偿
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轻微工伤，休息一个月了，老板应赔偿多少钱
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轻微工伤老板不想赔偿怎么办
员工遭遇工伤而单位未按规定补偿时，应首先申请工伤鉴定并等待结果。若单位不认可，应尝试协商解决；若协商无果，则申请仲裁；若仲裁无效，可向法院提起诉讼，以捍卫自身权益。
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工伤赔偿拖欠农民工工资，老板跑路，有办法解决吗？
[律师回复] 您好！您的问题我们处理过，具有一定的相关经验，稍后电话您。Q
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快速解决“劳动纠纷”问题
您好。问题是前夫不愿抚养孩子，与孩子互殴，我拉架导致受到轻微伤，请问如何维权，对孩子会产生影响嘛
[律师回复] 这种情况下您可以采取以下几种方式维权：
1.?报警：前夫与孩子互殴以及导致您轻微伤的行为，可以通过报警来处理。警方会根据具体情况进行调查和处理。
2.?向法院提起诉讼：要求前夫履行抚养孩子的义务，并支付抚养费。
3.?申请保护令：如果前夫的行为对您和孩子的人身安全构成威胁，可以向法院申请保护令，禁止前夫接近您和孩子。
对于孩子来说，这样的经历可能会产生一定的心理影响。建议您及时关注孩子的情绪和心理状态，为孩子提供心理支持和疏导，必要时寻求专业心理咨询师的帮助。同时，尽量为孩子创造一个稳定、安全和关爱的环境，减少此类事件对孩子成长的不利影响。
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2.?向法院提起诉讼：要求前夫履行抚养孩子的义务，并支付抚养费。
3.?申请保护令：如果前夫的行为对您和孩子的人身安全构成威胁，可以向法院申请保护令，禁止前夫接近您和孩子。
对于孩子来说，这样的经历可能会产生一定的心理影响。建议您及时关注孩子的情绪和心理状态，为孩子提供心理支持和疏导，必要时寻求专业心理咨询师的帮助。同时，尽量为孩子创造一个稳定、安全和关爱的环境，减少此类事件对孩子成长的不利影响。
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夫妻一方出軌！发现一方有情人经常在微信发钱给情人，但是对方是微信名
这样可以起诉对方的情人追回钱吗？
[律师回复] 你好。具体情况方便说一下吗？我们可以根据问题依法给你处理方案！
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半月板损伤属于轻伤吗
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着半月板损伤属于轻伤吗的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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半月板什么程度算轻伤
关于半月板损伤程度问题，应根据患者具体状况判断。
其级别分类为：
一级为轻微出血但无明显撕裂；二级为较严重的撕裂和出血；三级为撕裂已突破半月板边缘。
治疗时，建议多休养，避免长时间站立或行走，减少膝关节负担。
疼痛不适时，可遵医嘱服用布洛芬、双氯芬酸钠等药物缓解。
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你好，今年前段时间。在我们店一起工作的人， 然后从刚认识 就说家里有困难陆陆续续问我要了2万块钱，然后这个突然消失了一个星期，我去法院调取了他的手机号跟微信 发现不是他本人的 然后现在找不到人了
[律师回复] 建议报警处理。这是以借款为名，行诈骗之实。
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半月板撕裂构成轻伤吗
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刑事辩护您好，我今年出车祸，退休手续办了，在外打工，保险公司不给理赔误工费？请问该不该理赔呢？
[律师回复] 你好，如果已经开始领取退休工资的话，那不存在误工费了。
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快速解决“交通事故”问题
你好，两人骑电动车发生碰撞，，碰撞后一个轻一个能重点，我们轻，对方重，我们积极拨打120救护，当时是因为都是邻居，救人要紧，我们还垫付了医药费
[律师回复] 你好，具体咨询什么问题？
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半月板几度撕裂算轻伤
半月板撕裂被判定为轻伤二级的标准是根据《人体损伤程度鉴定标准》规定的，其中包括了多种伤害情况。
其中，半月板撕裂被明确列为轻伤之一，同时还有其他如主要关节功能失去至少10%、主要四肢神经受损、大关节韧带断裂等情况也被视为轻伤二级。
这些标准有助于准确评估伤害程度，为后续治疗和赔偿提供依据。
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