投诉自来水公司服务态度，非常差劲

如果那个借钱的人不肯还钱给我们，那我们就得找人民法院帮忙了。咱们得把那份成功的民事判决、裁定或者是调解书这些正式文件找出来当作执行的根据。要是那个借钱的人还是坚持不还，那么我们就可以请人民法院采取强制性的执行手段来帮我们追回欠款，比如说把他的财产冻结起来、扣住不让动、甚至卖掉等等方式，这样子我们才能真正地拿到我们应有的钱。

倘若遭遇到他人借款未曾及时归还之情况，您有权通过法律途径向当地人民法院提请诉讼，要求债务人清偿所欠债务。倘若在被告方接到法院判定后依旧坚持不予履行，作为债权人此时便可向同一法院提交执行申请，从而通过司法干预力强行督促其落实还款责任。如若被告依然采取消极态度，法院将依法采取相应的强制措施予以应对，其中包括但不限于财产查封与拍卖等具体方案，以确保债权人权益得以充分保障并最终实现。

未经同意进行拍摄未经同意进行拍摄属于侵犯他人的隐私权，是要承担法律责任的。偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

员工因为工作态度差被辞退的情况下一般是没有任何的经济补偿金的，工作态度差的这种做法可能已经违反了用人单位的规章制度，如果消极的工作态度给公司造成了相应的损失，用人单位可以直接跟当事人解除劳动合同的。但何谓态度差，其实没有明确的规定。

员工工作态度欠佳需解雇时，是否享有补偿金及数额确定与辞职或解雇方式无关，关键在于离职原因。若员工主动离职且雇主符合11种情况之一，应支付经济补偿金；若雇主按《劳动合同法》规定的12种情形解雇员工，也应支付经济补偿金。若按第39条规定解雇，则无需支付；按第40条规定需提前30日通知，否则支付一个月薪资作为替代通知费。无理由擅自解雇需支付两倍经济补偿的赔偿。