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没签合同,答应干三个月,干了一个多月想走,老板说扣500

3.1w浏览 匿名 2020-07-15 陕西咸阳
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律师解答 共1条
  • 延静律师
    延静律师
    没有签订劳动合同,就是没有约定劳动期限,你可以离职,至于老板说扣工资没有依据,而且一个月后不签劳动合同他是违法的,你可以主张第二个月开始的双倍工资
    全文
    5 2020-07-15
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