律图审稿专业委员会3轮严审

员工医疗期满后,1.单位和员工解除劳动合同,是否需要支付赔偿金,具体怎么赔偿2.医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的适当工作的,单位解除劳动合同后,是否需要解除劳动合同?

4.6w浏览 匿名 2020-07-16 湖北荆州
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共3条
  • 毛希丁律师
    毛希丁律师
    根据劳动法相关规定 医疗期内严重违法违纪,具有劳动合同法第三十九条规定情形之一的,用人单位可以解除合同。如非严重违法违纪,解除合同属于违法解除合同,依据劳动合同法第四十八条和八十七条规定,劳动者可以主张继续履行合同或者二倍经济补偿金的赔偿金,即本单位工作年限每年两个月本人工资,满半年不满一年的按一年计算,不满半年的按半年计算。劳动者医疗期停工治疗,需要医疗机构的证明,并按照相关程序办理手续。
    全文
    4 2020-07-16
  • 邓普云律师
    邓普云律师
    评分 5.0 服务5.2万人
    咨询我
    你好,
    1.协商解除合同,是不需要支付赔偿金的,除非单位单方面违法辞退员工;
    2. 你这个问题问的有点模糊,什么叫用人单位解除劳动合同后,是否需要解除劳动合同?劳动合同不是已经解除了吗?你想问什么?
    全文
    7 2020-07-16
  • 周航空律师
    周航空律师
    你好,根据你说的相关情况,有机会去争取违法解除的经济赔偿金;建议电话沟通下您这边的一个具体情况一遍帮你分析案件情况以及赔偿问题;
    全文
    4 2020-07-16
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6757位律师在线平均3分钟响应99%好评
员工医疗期满后,1.单位和员工解除劳动合
一键咨询
  • 潜江用户4分钟前提交了咨询
    155****1531用户3分钟前提交了咨询
    黄石用户1分钟前提交了咨询
    137****6478用户1分钟前提交了咨询
    177****4506用户3分钟前提交了咨询
    146****3505用户1分钟前提交了咨询
    荆门用户4分钟前提交了咨询
    咸宁用户4分钟前提交了咨询
    136****2380用户1分钟前提交了咨询
    孝感用户3分钟前提交了咨询
    随州用户1分钟前提交了咨询
    潜江用户4分钟前提交了咨询
    武汉用户4分钟前提交了咨询
    147****6776用户3分钟前提交了咨询
    仙桃用户3分钟前提交了咨询
  • 144****2125用户2分钟前提交了咨询
    148****7451用户1分钟前提交了咨询
    荆门用户4分钟前提交了咨询
    武汉用户1分钟前提交了咨询
    天门用户1分钟前提交了咨询
    165****8213用户1分钟前提交了咨询
    172****3066用户4分钟前提交了咨询
    158****7411用户2分钟前提交了咨询
    162****1557用户1分钟前提交了咨询
    恩施用户1分钟前提交了咨询
    136****7561用户4分钟前提交了咨询
    仙桃用户3分钟前提交了咨询
    150****0282用户4分钟前提交了咨询
    黄冈用户3分钟前提交了咨询
    随州用户4分钟前提交了咨询
    137****3165用户3分钟前提交了咨询
    166****0422用户1分钟前提交了咨询
    荆州用户3分钟前提交了咨询
    襄阳用户3分钟前提交了咨询
    恩施用户2分钟前提交了咨询
    170****8173用户2分钟前提交了咨询
    144****2346用户1分钟前提交了咨询
    154****2803用户4分钟前提交了咨询
    145****6234用户1分钟前提交了咨询
    144****1158用户4分钟前提交了咨询
    潜江用户4分钟前提交了咨询
    咸宁用户4分钟前提交了咨询
    147****6125用户2分钟前提交了咨询
    133****4738用户2分钟前提交了咨询
    黄冈用户4分钟前提交了咨询
    十堰用户3分钟前提交了咨询
    166****6815用户1分钟前提交了咨询
    襄阳用户4分钟前提交了咨询
    宜昌用户3分钟前提交了咨询
    潜江用户4分钟前提交了咨询
    鄂州用户3分钟前提交了咨询
    177****5421用户4分钟前提交了咨询
    137****1211用户3分钟前提交了咨询
    170****6472用户4分钟前提交了咨询
    恩施用户4分钟前提交了咨询
    武汉用户4分钟前提交了咨询
    黄冈用户4分钟前提交了咨询
    142****7385用户4分钟前提交了咨询
    173****2627用户4分钟前提交了咨询
    175****0107用户1分钟前提交了咨询
    147****5760用户2分钟前提交了咨询
    141****3831用户3分钟前提交了咨询
    随州用户1分钟前提交了咨询
    148****4214用户4分钟前提交了咨询
    恩施用户4分钟前提交了咨询
    恩施用户2分钟前提交了咨询
    随州用户3分钟前提交了咨询
    143****4027用户2分钟前提交了咨询
    146****6262用户2分钟前提交了咨询
    135****8642用户1分钟前提交了咨询
    潜江用户2分钟前提交了咨询
    177****8620用户4分钟前提交了咨询
    160****5710用户2分钟前提交了咨询
    164****5430用户4分钟前提交了咨询
    宜昌用户2分钟前提交了咨询
    162****6347用户3分钟前提交了咨询
    武汉用户1分钟前提交了咨询
    潜江用户1分钟前提交了咨询
    142****1650用户3分钟前提交了咨询
    随州用户2分钟前提交了咨询
    随州用户1分钟前提交了咨询
    153****5561用户2分钟前提交了咨询
    仙桃用户3分钟前提交了咨询
    170****4714用户1分钟前提交了咨询
    孝感用户1分钟前提交了咨询
    167****3111用户1分钟前提交了咨询
    咸宁用户3分钟前提交了咨询
    荆州用户3分钟前提交了咨询
    136****3051用户3分钟前提交了咨询
    黄石用户4分钟前提交了咨询
    136****1476用户3分钟前提交了咨询
    133****6270用户3分钟前提交了咨询
    武汉用户2分钟前提交了咨询
    天门用户1分钟前提交了咨询
    148****5803用户1分钟前提交了咨询
    潜江用户4分钟前提交了咨询
    宜昌用户4分钟前提交了咨询
    天门用户3分钟前提交了咨询
    174****8045用户2分钟前提交了咨询
    152****8182用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州178****2378用户3分钟前已获取解答
淮安180****9370用户3分钟前已获取解答
宿迁135****2133用户1分钟前已获取解答
不满1年单位辞退员工怎么补偿?
不满1年单位辞退员工的,如果入职满半年,则补偿是1个月工资,被单位无理由辞退,补偿是2个月工资,按照入职后的平均月工资计算。如果员工入职不满半年,被辞退拿到半个月工资。单位辞退员工,要提前告知员工。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
辞退满1年的员工赔多少钱?
辞退满1年的员工的赔偿,一般是赔偿劳动者的一个月的基本工资。如果是我国的劳动者和用人单位协商一致的,此时是可以解除劳动合同的,但是如果是用人单位违法辞退的,并且没有符合法定的程序辞退劳动的者,需要支付经济补偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
未满1年辞退员工赔多少钱?
单位辞退不满半年的员工,只需要给半个月的工资作为赔偿就行;辞退在单位工作半年到一年之间的员工,要给一个月的工资作为赔偿,用人单位不能无故解除劳动合同,辞退员工,否则要承担双倍赔偿责任。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
工作不满1年员工辞退给补偿吗?
在单位工作不满一年就被辞退,用人单位是需要给补偿的,补偿金按照员工实际工作时间来计算,在单位工作半年以上不满一年的,给一个月的工资作为补偿,在单位工作不满半年的,给半个月的工资作为补偿就可以。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5694 位律师在线,高效解决问题
医疗期满不能胜任工作单位辞退员工赔偿几个月工资
医疗期满以后员工因为不能胜任工作被单位辞退的,如果单位没有提前30天以书面形式通知劳动者本人,需要向劳动者支付一个月的工资作为赔偿,这一个月的工资通常都是按照上个月的工资收入为准的,如果履行了通知义务,不需要支付赔偿金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*