律图审稿专业委员会3轮严审

请问试用期辞工要提前几天通知单位?

4.7w浏览 匿名 2020-07-18 湖南长沙
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6392位律师在线平均3分钟响应99%好评
请问试用期辞工要提前几天通知单位?
一键咨询
  • 湘潭用户3分钟前提交了咨询
    166****2028用户4分钟前提交了咨询
    148****0414用户3分钟前提交了咨询
    156****3804用户4分钟前提交了咨询
    178****0671用户2分钟前提交了咨询
    162****1212用户2分钟前提交了咨询
    158****8615用户2分钟前提交了咨询
    常德用户1分钟前提交了咨询
    154****1187用户4分钟前提交了咨询
    永州用户3分钟前提交了咨询
    158****6875用户2分钟前提交了咨询
    150****4105用户1分钟前提交了咨询
    娄底用户2分钟前提交了咨询
    153****5040用户3分钟前提交了咨询
    173****5238用户3分钟前提交了咨询
  • 永州用户1分钟前提交了咨询
    长沙用户3分钟前提交了咨询
    常德用户4分钟前提交了咨询
    155****8682用户2分钟前提交了咨询
    娄底用户2分钟前提交了咨询
    郴州用户2分钟前提交了咨询
    岳阳用户1分钟前提交了咨询
    邵阳用户2分钟前提交了咨询
    株洲用户4分钟前提交了咨询
    176****3756用户2分钟前提交了咨询
    153****1865用户1分钟前提交了咨询
    157****6106用户3分钟前提交了咨询
    岳阳用户3分钟前提交了咨询
    175****3061用户1分钟前提交了咨询
    娄底用户1分钟前提交了咨询
    郴州用户3分钟前提交了咨询
    141****3040用户3分钟前提交了咨询
    132****0563用户2分钟前提交了咨询
    134****3241用户4分钟前提交了咨询
    177****4528用户1分钟前提交了咨询
    150****8007用户1分钟前提交了咨询
    136****6220用户1分钟前提交了咨询
    162****1533用户4分钟前提交了咨询
    172****4235用户2分钟前提交了咨询
    邵阳用户3分钟前提交了咨询
    娄底用户4分钟前提交了咨询
    永州用户4分钟前提交了咨询
    郴州用户1分钟前提交了咨询
    153****2032用户2分钟前提交了咨询
    益阳用户1分钟前提交了咨询
    株洲用户2分钟前提交了咨询
    160****2403用户2分钟前提交了咨询
    衡阳用户3分钟前提交了咨询
    张家界用户3分钟前提交了咨询
    130****1742用户1分钟前提交了咨询
    怀化用户3分钟前提交了咨询
    益阳用户2分钟前提交了咨询
    益阳用户2分钟前提交了咨询
    娄底用户3分钟前提交了咨询
    177****8377用户2分钟前提交了咨询
    邵阳用户1分钟前提交了咨询
    张家界用户3分钟前提交了咨询
    湘潭用户4分钟前提交了咨询
    张家界用户4分钟前提交了咨询
    148****1356用户2分钟前提交了咨询
    张家界用户2分钟前提交了咨询
    150****0043用户2分钟前提交了咨询
    永州用户3分钟前提交了咨询
    160****1212用户2分钟前提交了咨询
    173****1128用户3分钟前提交了咨询
    178****4420用户3分钟前提交了咨询
    郴州用户4分钟前提交了咨询
    常德用户1分钟前提交了咨询
    167****0761用户3分钟前提交了咨询
    郴州用户1分钟前提交了咨询
    172****4164用户2分钟前提交了咨询
    怀化用户4分钟前提交了咨询
    148****6641用户1分钟前提交了咨询
    长沙用户4分钟前提交了咨询
    永州用户2分钟前提交了咨询
    长沙用户3分钟前提交了咨询
    常德用户2分钟前提交了咨询
    永州用户1分钟前提交了咨询
    永州用户4分钟前提交了咨询
    133****2288用户3分钟前提交了咨询
    衡阳用户1分钟前提交了咨询
    141****2846用户1分钟前提交了咨询
    150****5631用户1分钟前提交了咨询
    174****3680用户1分钟前提交了咨询
    164****5418用户2分钟前提交了咨询
    长沙用户1分钟前提交了咨询
    158****1662用户1分钟前提交了咨询
    160****0034用户3分钟前提交了咨询
    167****3028用户4分钟前提交了咨询
    163****2024用户4分钟前提交了咨询
    怀化用户4分钟前提交了咨询
    郴州用户4分钟前提交了咨询
    永州用户1分钟前提交了咨询
    144****5787用户1分钟前提交了咨询
    益阳用户2分钟前提交了咨询
    161****7033用户1分钟前提交了咨询
    134****7838用户4分钟前提交了咨询
    岳阳用户1分钟前提交了咨询
    132****6325用户2分钟前提交了咨询
    148****1324用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
泰州180****4545用户1分钟前已获取解答
镇江180****9339用户2分钟前已获取解答
无锡188****1268用户4分钟前已获取解答
试用期辞退提前几天通知
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后离职比较妥当。
10w+浏览
劳动纠纷
帮信罪怎么证明自己不明知
[律师回复] 解析:
在针对帮信罪的调查中,相关人员有权力提供其在案件发生时毫不知情的确切证据加以证明。用以证明其确实无辜的有效证据种类繁多,其中包括:
(一)相关的实物证据;
(二)例如书信、合同、文件之类的书面证据;
(三)目击者或知情人士的证词;
(四)受害者或相关方的陈述;
(五)犯罪嫌疑人、被告人在接受审讯时所作的供述与辩护;
(六)由专业机构出具的鉴定报告;
(七)经过现场勘查、检查、辨认、侦查实验等程序所记录下来的各种笔录;
(八)如录音带、录像带、照片、电子邮件等形式的视听资料及电子数据。这些都是根据诉讼规则被认可为认定案件事实的重要依据。证据对于参与诉讼活动的各方以及法院在查明案件事实、依法作出公正裁决方面都具有至关重要的作用。因此,证据问题无疑是诉讼的核心所在,在每一个案件的审判过程中,都必须借助于证据及其所构成的证据链条,尽可能地重塑还原事件的真实面貌,只有基于充分且确凿的证据所做出的裁决才可能是公正无私的。
法律依据:
《刑事诉讼法》第五十条
可以用于证明案件事实的材料,都是证据。
证据包括:
(一)物证;
(二)书证;
(三)证人证言;
(四)被害人陈述;
(五)犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解;
(六)鉴定意见;
(七)勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录;
(八)视听资料、电子数据。
证据必须经过查证属实,才能作为定案的根据。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6954位律师在线
立即咨询
刑事拘留可以提前休假吗
[律师回复] 解析:
遭到刑事拘留者在未被逮捕之际获得释放存在多种可能性。具体而言,这类情况主要包括:
1.经过详尽且无懈可击的调查后发现并无犯罪行为,此种情况下应立即释放当事人;
2.对于某些事件,当事人并未涉及到必须承担的刑事责任,因此也应当予以释放;
3.若当事人符合取保候审的相关规定和条件,则应为其办理相应的手续以实现释放;
4.尽管当事人满足逮捕的条件,但由于存在不适宜继续关押的法律情节,此时应为其办理监视居住手续,从而实现释放。
法律依据:
《刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
《刑事诉讼法》第八十五条
公安机关拘留人的时候,必须出示拘留证。
拘留后,应当立即将被拘留人送看守所羁押,至迟不得超过二十四小时。
除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外,应当在拘留后二十四小时以内,通知被拘留人的家属。
有碍侦查的情形消失以后,应当立即通知被拘留人的家属。
《刑事诉讼法》第八十七条
公安机关要求逮捕犯罪嫌疑人的时候,应当写出提请批准逮捕书,连同案卷材料、证据,一并移送同级人民检察院审查批准。
必要的时候,人民检察院可以派人参加公安机关对于重大案件的讨论。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
试用期辞职要提前几天通知
尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后离职比较妥当。3天过后就可以结清工资离职。
10w+浏览
劳动纠纷
律师会见能否告知家属
[律师回复] 解析:
关于相关部分信息可进行通知,然而涉及到案件保密因素则无法透露给当事人或其家属。在这种情况下,辩护律师有权与被关押的犯罪嫌疑人进行会面以及通信交流,以便于了解具体案情细节并提供相应的法律援助及辩护,包括申诉与控告的代理处理。会面结束之后,律师有义务向犯罪嫌疑人家属反馈相关的会谈内容、涉嫌之罪名以及关键罪证事实等信息。但是若涉密案件,可灵活决定是否需要予以通报。虽然未告知客户具体情况,并不意味着就无权告知客户案件的整体进展状况。
依据正当程序原则,在案件的每一个环节,例如案件已进入何种阶段、何时能够进入下一阶段以及何时开庭审理等重要事项,均需及时通知委托方知晓。
法律依据:
《律师会见监狱在押罪犯规定》第五条
律师需要会见在押罪犯,可以传真、邮寄或者直接提交的方式,向罪犯所在监狱提交下列材料的复印件,并于会见之日向监狱出示原件:
(一)律师执业证书;
(二)律师事务所证明;
(三)罪犯本人或者其监护人、近亲属的委托书或者法律援助公函或者另案调查取证的相关证明文件。
监狱应当留存律师事务所出具的律师会见在押罪犯证明原件。
罪犯的监护人、近亲属代为委托律师的,律师第一次会见时,应当向罪犯本人确认是否建立委托关系。
《律师会见监狱在押罪犯规定》第六条
律师会见在押罪犯需要助理随同参加的,律师应当向监狱提交律师事务所出具的律师助理会见在押罪犯的证明和律师执业证书或者申请律师执业人员实习证。
《律师会见监狱在押罪犯规定》第七条
律师会见在押罪犯需要翻译人员随同参加的,律师应当提前向监狱提出申请,并提交能够证明其翻译人员身份的证明文件。
监狱应当及时审查并在三日以内作出是否批准的决定。
批准参加的,应当及时通知律师。
不批准参加的,应当向律师书面说明理由。
随同律师参加会见的翻译人员,应当持监狱批准通知书和本人身份证明参加会见。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
2023试用期辞退提前几天通知
从《劳动合同法》的规定中了解到,若是在试用期内用人单位要辞退员工的话,还是需要具有法定的情形,否则就属于违法辞退。而辞退员工,法律中并没有规定说要提前多长时间通知。因此,实际要不要提前通知员工或者提前多久通知员工,这可以由用人单位的规章制度中予以规定。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
试用期辞退要提前通知多少天?
对于新入职的员工,公司方面会约定一个试用期,如员工在试用期经过考察严重不合格的,公司有权将其辞退,具体提前几天通知劳动法中并没有做出规定。公司在试用期辞退,应当有正当理由,并在办理辞退手续的时候结清工资报酬。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4752 位律师在线,高效解决问题
试用期辞退需要提前几天通知?
从《劳动合同法》的规定中了解到,若是在试用期内用人单位要辞退员工的话,还是需要具有法定的情形,否则就属于违法辞退。而辞退员工,法律中并没有规定说要提前多长时间通知。因此,实际要不要提前通知员工或者提前多久通知员工,这可以由用人单位的规章制度中予以规定。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应