农村合作医疗来鄂州华仁康复做理疗可以报销多少？

[律师回复] 具体可以详细沟通下案情

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 你好，你是工伤受伤者是吧，你的想法是什么

[律师回复] 也要看你现在恢复的怎么样，以及你是因何受伤

[律师回复] 你好，方便说一下具体情况吗，具体给你分析

[律师回复] 你好。律师可以代理的。

[律师回复] 您好，伤残鉴定一般是治疗终结或者二次手术后评定，具体情况可以来电沟通。

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 你好，巩义市什么原因拆迁？00

[律师回复] 你好，建议第一时间复印和封存全套病历，了解下，再给到初步评估意见。

[律师回复] 你好，具体情况可以说一下g

[律师回复] 你好，你给出的信息非常有限，无法作出回答。建议可以提供更多信息，以为你作出可供参考的回复意见。

[律师回复] 可以伤情鉴定，追究对方的法律责任。

[律师回复] 解析：
是可以进行退还操作的。如有未消费完毕的金额，可申请退还；若商家拒绝退还，您有权向当地工商行政管理部门提出投诉并寻求妥善解决方案。对于美甲店所售卖的预付费充值卡，消费者在完成充值后，若决定不再享受相关服务，则可要求退还剩余款项。
法律依据：
《消费者权益保护法》第二十四条
经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的，消费者可以依照国家规定、当事人约定退货，或者要求经营者履行更换、修理等义务。没有国家规定和当事人约定的，消费者可以自收到商品之日起七日内退货;七日后符合法定解除合同条件的，消费者可以及时退货，不符合法定解除合同条件的，可以要求经营者履行更换、修理等义务。
依照前款规定进行退货、更换、修理的，经营者应当承担运输等必要费用。

[律师回复] 解析：
依据相关法律法规规定，若您因工受伤未能获得相应的工伤保险赔偿金，其对应的经济责任理应由用工单位负责承担。通过工伤认定程序被确认为工伤者，享有相关的工伤保险权益；尤其是在经过劳动能力鉴定后，若被判定丧失劳动能力，那么便可按照规定享有伤残待遇。
然而，若用人单位未依照相关法律规定为员工缴纳工伤保险费用，并且在此期间不幸发生了工伤事故，那么该用人单位应当承担工伤保险的所有权益。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

[律师回复] 解析：
关于购买第二套房产是否可以使用公积金贷款的问题，我们给出明确的回答：是的，只要符合特定条件，购置第二套房屋同样可以利用公积金进行贷款。关于第二套房贷政策，对于已获确认的"首套房"借款人而言，将有机会享受更为实惠的公积金贷款待遇。若首套房属于政府保障性住房类型或者中小户型的首次自住房（套型建筑面积不高于90平方米），购房者的首付比例需达到20%及以上；与此同时，贷款额度可根据个人信用评级进行相应上调。若个人信用等级达到AAA级别，贷款最高额度可在上浮30%的基础上，即不超过104万元。
法律依据：
《个人贷款管理暂行办法》第十二条
个人贷款申请应具备以下条件：
（一）借款人为具有完全民事行为能力的中华人民共和国公民或符合国家有关规定的境外自然人；
（二）贷款用途明确合法；
（三）贷款申请数额、期限和币种合理；
（四）借款具备还款意愿和还款能力；
（五）借款人信用状况良好，无重大不良信用记录；
（六）贷款人要求的其他条件。

[律师回复] 解析：
关于抚养费的支付，法律规定一般可以按照其每月收入的20%到30%的比例执行。若承担两个或更多孩子抚育费用的情况发生时，有权调整相关比例，但是最高不能超出月总收入50%。
此外，父母对于子女具有抚养、教育等义务，并且这些义务在婚姻破裂的情形下依然不可消失。当一方负责抚养孩子时，双方可以通过协议或诉讼的途径来共同商议或确认另一方所应承担的抚养费具体金额以及期限的长度。
法律依据：
《最高人民法院关于适用婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条
抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

[律师回复] 解析：
根据现行法规政策的规定，女员工在分娩时所享有的产假总计可达158天，其中既包含了由国家规定的基础产假98天，同时还涵盖了各地区补充制定的产假标准60天。具体而言，女性员工在生育过程中，依法享有98天的产假权益，在此期间，她们可以提前申请并获得15天的产前假期；如果遇到难产情况，其产假将额外延长15天；而对于生育多胞胎的母亲来说，每多生育一名婴儿，其产假也会相应地增加15天。
此外，对于那些在怀孕不满四个月时进行流产手术的女员工，她们同样有权享受15天的产假待遇；而当怀孕时间超过四个月后进行流产手术的女员工，则可享受长达42天的产假福利。
法律依据：
《江西省人口与计划生育条例》第四十三条
符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的假期外，增加产假六十日，并给予男方护理假十五日。
假期工资和奖金照发，福利待遇不变。
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；
难产的，增加产假15天；
生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；
怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

[律师回复] 解析：
(1)针对普通住宅而言，若其未达到五年持有期，则需缴纳全额个人所得税的1%或者差额部分的20%作为税收。对于差额部分的营业税来说，税率为5.55%。
至于满了五年后且仅有一套自住房产者，他们将可享受个税全部豁免的优惠待遇，而对于那些已经持有五年但并非唯一房产的业主，他们仍需要缴纳全额个人所得税的1%或者差额部分的20%作为税收。在进行房屋买卖时，还需要支付交易手续费，具体计算方式是面积乘以2.5元。
此外，买方也需要承担一定的税费，其中包括契税（如果是首次购房并且房屋面积小于等于90平方米，那么契税为1%；否则，契税为1.5%；对于房屋面积大于90平方米的情况，无论是否首次购房，契税均为1.5%）以及交易手续费（同样按照面积乘以2.5元来计算）。
(2)对于非普通住宅来说，如果其未达到五年持有期，那么就需要缴纳全额个人所得税的2%或者差额部分的20%作为税收，同时还要支付营业税，税率为5.55%。
然而，如果该房产已经持有五年并成为唯一自住房产，那么只需要对差额部分的营业税进行征收即可（即卖出价格减去买入价格后的差额）。对于那些已经持有五年但并非唯一房产的业主，他们仍然需要缴纳全额个人所得税的2%或者差额部分的20%作为税收，同时还要支付差额部分的营业税，税率为5.55%。
法律依据：
《中华人民共和国契税法》第三条
契税税率为3—5%。
契税的适用税率，由省、自治区、直辖市人民政府在前款规定的幅度内按照该地区的实际情况确定，并报财政部和国家税务总局备案。

[律师回复] 解析：
实际上，在当前条件下，异地公积金贷款是完全可行的。中国建设部对此有着明确的规定。据规定，异地公积金贷款需按照以下流程进行办理：
首先，贷款城市的公积金中心将接纳员工关于异地贷款的业务咨询，并且会一次性地告知贷款所需要审核的全部相关资料；
其次，对于员工本人或者其委托代理人向缴存城市的公积金中心提交申请的情况，缴存城市的公积金中心将会根据员工的申请，核实员工的缴存和贷款情况，如果该员工从未使用过住房公积金个人住房贷款或者首次住房公积金个人住房贷款已经结清，那么公积金中心就会为其开具《异地贷款职工住房公积金缴存使用证明》。
法律依据：
《住房公积金管理条例》第二十五条
职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。