可以帮写请假条吗？

如果公司没有指定统一格式的请假单，那么女员工可以手写或者是打印一份产假请假单，在请假单上可以写清楚本人的预产期在哪一段时间，在经过医生的建议之下，决定在哪一段时间待产，所以需要从何年何月何日开始请假，请假具体天数。

孕妇请病假按照一般的请假条的规定书写即可，劳动法对于女职工有一些特殊的政策，比如怀孕期间公司不得开除女职工等等，并且女职工在怀孕期间是可以领取生育津贴的。在怀孕期间职工身体是很虚弱的，此时请病假要有有病假单,手续齐全的话公司就会同意请假。

请假条的请假事由应当写清请假的类型，如病假、产假、事假、婚假、丧假、陪产假等，在请假事由处写清请假的类型，具体描述请假类型的发生时间、涉及的当事人，请假后的联系方式等。

上款(顶格写部门的名称或领导人的名字)：正文(请假缘由、起止日期及天数)如：因.需要请假，请假时间自年月日至年月日共天，恳请领导批准。下款(标在右下).请假人：年月日。

如果单位有统一格式的请假单，就按照请假单格式填写。这种填写比较简单，通常包括姓名、职务、部门、请假类型、请假期限、请假理由、申请人签名、申请日期等信息。范本：尊敬的领导：因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假。特此请假，恳请批准。