我老乡现在已经六十岁了，但是家里的经济条件不好，他就还在建筑队上干活呢，结果由于在建筑工地上受伤就住院了，还想要申请工伤，那个超过60岁认定工伤的规定是怎样的？

男的超过60周岁，女的超过55周岁的，劳动局不受理工伤认定申请。
1、年满60岁，即不具有法定劳动者资格，用工单位聘用的，不是劳动关系，不受劳动法规调整，不适用《工伤保险条例》，不能申请工来伤认定。工作中遭受事故伤害的，由雇佣单位按人身损害承担赔偿责任，但本人具有过错的，可以减轻赔偿责任。
2、但根据人社部《关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（二）》（人社部发〔2016〕29号）第二条规定，其中保安源未满60岁之前就在在该单位工作至今且没有退休领取基本养老金，可以申请工伤认定，由用人单位承担工伤保险责任；缴纳了工伤保险费的，也可以进行工伤认定，享受 工伤保险待遇。