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服装厂没签合同不想做了工资难要，要怎么能
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根据法律的要求及时的进行签署。用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，用工满1个月的次日至满1年期间，应当按月支付二倍工资 首先，厂方拒绝与已经实际工作四年的员工不签劳动合同是违反劳动法的。
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劳动纠纷我是工伤后第三天到医院检查和治疗的因为我一直跟老板做事不好意思跟老板说我受伤了受伤的第二天在工地宿舍休息了一天直到第三天到医院去检查报告单讲我的受伤部位以经骨折了以后老板带我到指定的医院检查和治疗根据律律师平台讲我这不能够申请工伤认定另外如果我有两位工友的证明摔伤过程书这样的情况
[律师回复] 你好，说一下具体情况
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很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与服装厂不给工资怎么办相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
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这个怎么弄
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[律师回复] 。结果钱也打过来，不到两个小时就被派出所给冻结了。
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