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医疗期需要开具病假单吗

帮助5人 4.7w浏览 匿名 2020-08-26 西藏昌都
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律师解答 共1条
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    您好,针对您的医疗期需要开具病假单吗问题解答如下, 职工请病假,无论什么期限,都应当提交病假条。劳动部、经济贸易办公室、卫生部、国家工商行政管理局、中华全国总工会《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》劳险字〔1992〕14号二、要坚持和完善企业伤病职工的休假和复工制度。职工因伤病需要休假的,应凭企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明,并由企业审核批准。伤病职工需要转入长休的,根据企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明,由企业劳动鉴定委员会(小组)作出鉴定,经企业行政批准。
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    7 2020-08-26
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病假是什么?病假单是医院开具的吗?
病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资的80%
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病假单需要几级医院开具?
病假单几级医院开具都是没有明确的要求的。法律法规对此没有规定,属于用工自主权,由用人单位自主确定但用人单位应当对此作出明确规定,并进行公示一般情况下,用人单位选择医院会视医院是否对此有严格的制度确定,员工有自选择权,但建议最好是正规的医院。
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如何找医生开病假单请病假?
找医生开病假单请病假的前提是劳动者自身身体确实不舒服,有相应的病症需要记性治疗的,就可以由医生开具病假单并加盖医疗单位的公章,然后和请假条一起交给单位,就可以请病假了,而单位在员工请短期病假的期间一般是不得扣工资的,但是如果是员工请事假的,就可以扣除请假期间的工资,但不得多扣。
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病假超过医疗期还能请假吗
我国法律规定,职工申请病假需经企业同意,企业有权审查证明材料。病假期限根据医疗期长短计算,医疗期满未恢复工作,员工不可再申请病假,但可转岗或遭解雇。医疗期是患病或非因工负伤停工治疗并享受待遇的期间,也是解雇保护期。
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