保险合同基本条款与附加条款的关系

[律师回复] 你好，需要户口本，身份证

[律师回复] 伤势如何呢 有没有劳动合同

[律师回复] 办理结婚登记时，没有户口本不予办理结婚登记。
但是对于诉讼离婚，有没有户口本不影响诉讼程序。

[律师回复] 你好  先简单沟通一下基本情况  先沟通一下 基本案情

[律师回复] 法律分析：
房产本仅为一方名字时，离婚析产与否取决于多种情况。婚后购买的房产虽只登一方名，仍属夫妻共同财产，离婚需析产确定份额；婚前购买并登记在一方名下的，一般为其个人财产，离婚无需析产。但若婚后对房产有重大修缮等添附行为，添附部分需析产处理。
提醒：
离婚析产时要充分考虑房产的取得时间、出资情况等因素，避免因未清晰划分而产生纠纷。不同案情需具体分析，建议咨询专业律师以获取更准确的法律建议。

[律师回复] 超时加班绝对能成为劳动者辞职的正当理由。法律明确规定，用人单位得严格按照劳动定额标准来，不能硬逼或者变相逼着劳动者加班。要是用人单位安排劳动者超时加班，劳动者完全有权利拒绝。要是用人单位用暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者加班，那劳动者可就能立马解除劳动合同，都不用提前跟用人单位打招呼。

通常，劳动者因为超时加班而辞职的话，是可以让用人单位支付经济补偿的。经济补偿是按照劳动者在本单位工作的年限来算的，每满一年就支付一个月工资的标准给劳动者。要是满了六个月但不满一年，就按一年来算；要是不满六个月，那就给劳动者支付半个月工资的经济补偿。

不过，一定要记得保留好加班的相关证据，像考勤记录、加班通知之类的，这样在维护自己权益的时候就能派上用场。

[律师回复] 不是卫星拍到必须拆，具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下如果劝阻无果的，可以报警处理

[律师回复] 你好，及时委托律师进行辩护，有需要可进一步与我沟通

[律师回复] 你好，具体情况进行沟通

[律师回复] 如果有委托手续资料，可以签。

[律师回复] 劳动合同不是本人签字但是本人按的手印，一般情况下是有效的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。《最高人民法院关于适用若干问题的解释（二）》第五条规定，当事人在合同书上摁手印的，人民法院应当认定其具有与签字或者盖章同等的法律效力。

但存在特殊情况时合同可能无效，如一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；以合法形式掩盖非法目的；损害社会公共利益

[律师回复] 是在基本农田建房了吗？哪一年?

[律师回复] 在的，具体情况，具体分析w

[律师回复] 你好，父子关系是无法断绝的，成年后不需要再付抚养费

[律师回复] 1994 年 2 月 1 日之前，具备结婚实质要件的同居情形会构成事实婚姻。而在此之后，我国法律就不再认可事实婚姻，没办理结婚登记却以夫妻名义一起生活的，就按照同居关系来处理。不过，要是在同居期间出现了共同财产、子女抚养等问题，那是可以参照婚姻关系去处理的。这里要特别注意，事实婚姻的认定得综合好多方面的因素，像双方是不是以夫妻名义一起生活，有没有共同财产之类的。要是对具体的情况有疑问，那可得赶紧咨询专业的律师，这样才能获得准确的法律意见和合适的解决办法。

[律师回复] 房屋拆迁款的分配需综合多种因素。一般来说，婆婆是土地使用证权利人，有较大决定权。但也要考虑家庭实际情况和当地政策等，可协商解决，协商不成可通过法律途径明确各自权益。

[律师回复] 这情况可要求售后承担维修期间的合理损失。至于保险，若不该动用你的，可要求退还。协商不成可起诉，注意保留相关证据。

[律师回复] 这种情况可先与村委会沟通协商，若不行，可向乡镇政府反映寻求解决办法，或通过法律途径起诉，要求依法确权。

[律师回复] 与不满 14 周岁的幼女发生关系，不论其是否自愿，均构成强奸罪。你这种情况有很大法律风险，应避免这种行为，尊重法律和对方。