热门问答·合同事务
有合同事务问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
试用期公司单方面解除劳动合同
一键咨询
为您推荐
试用期可以单方面解除劳动合同吗
可以，《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
10w+浏览
劳动纠纷
杭州这边竞业协议补偿我看标准是解除合同前12个月的平均月薪的30%，入职时已经签了竞业协议，但离职前，公司找我沟通只愿意给基础月薪的15%，这个该怎么沟通按平均月薪的30%来？
[律师回复] 你好，后面有法律问题随时沟通
4.9w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
试用期公司单方面解除劳动关系怎么赔偿
企业在试用期内随意辞退员工需要好好研究一下原因。如果没有正当理由，那就是违法行为，要承担法律责任，得支付赔偿金。赔偿金的数额根据员工的服务年限来算，工作满一年支付一个月工资，不满六个月支付半个月工资。
10w+浏览
劳动纠纷你好，麻烦问一下驾校报名一年多了科一考试没有通过想退费，能退还多少？
[律师回复] 您好！如果去正常学习自己不想去需要承担违约责任。
3.1w浏览
快速解决“诉讼仲裁”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
试用期公司单方面解除是否合法
根据法规，试用期内雇主不得随意解雇员工。但员工若：触犯刑法被追责；不满足岗位录用标准；严重失职、营私舞弊致重大损失；严重违反规章制度；其他导致合同无法履行的情况，雇主可单方解除劳动关系。
10w+浏览
劳动纠纷针对问题：同行信用卡逾期，储蓄卡有钱会直接扣除吗，我想进一步了解：银行能否直接扣除储蓄卡余额？
[律师回复] 您的法律咨询信息已经收到，正在进行查看和分析，我会尽我所能为您解决你遇到的法律问题。我将根据你的描述，尽快给予来电答解答-Y
3.7w浏览
快速解决“金融保险”问题
买的新房，地面与出户门差距太大了，开发商不管，物业也不管
[律师回复] 向相关部门投诉 向当地的房屋主管部门进行投诉。房屋主管部门负责监管房地产市场,保护购房者的合法权益。
4.3w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
试用期公司单方面解除是否合法
试用期内公司擅自解除合同是否合法依据现行法律规定，用人单位有权在试用期内根据员工实际情况决定是否终止合同关系，但需遵循一定程序与合法性。
10w+浏览
劳动纠纷我弟在公司上班，连续一个月咳嗽，吃药挂水一直没有好，10月1号放假之后，去昆山市中医院查了一下，医院说是心力衰竭要住院，然后住了11天院，出院之后去公司请的病假，病假单上面写的是心力衰竭、扩张性心肌炎。请假到月底。我听我朋友说这个可以找公司赔钱不知道是不是？我来问一下。
[律师回复] 自身疾病不可以找单位赔偿。但如果因此而丧失劳动力被解除合同，可以要求补偿。
4.5w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
问题紧急？在线问律师 >
5169 位律师在线，高效解决问题
单位能单方面解除劳动合同吗
《劳动合同法》规定了用人单位在特定情况下可以单方面解除劳动合同(依法、依约解除。此外，实践中用人单位随意解除劳动合同的情况也非常普遍(非法解除。因此，企业是可以单方面解除劳动合同，不过在解除的时候还是应当符合《劳动合同法》中的法定情形。
10w+浏览
劳动纠纷
合同解除的溯及力有哪些
[律师回复] 说起合同解除的溯及力可就有点儿复杂了。通常来讲，要是因为法定原因而解除合同，而且法律上规定了或者是咱们当事人自己商量好了合同有溯及力的话，那就会让这个合同，像是从来没发生过一样，之前签的那些条款全都不算数。可是要是通过协商解决的解除，或者是在法律上并没有明确规定，咱们当事人之间也没有特别约定解除要有溯及力这样的情况下，合同解除之后，就不会有溯及力，只是对未来的合同权利和责任会产生一定的影响就对了。
3.5w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题