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工伤保险未报销的部分怎么办

帮助5人 4.1w浏览 匿名 2020-08-28 湖南衡阳
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律师解答 共1条
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    根据你的问题解答如下, 按照工伤保险条例规定,参加工伤保险人员的治疗费由工伤基金支付。一般情况下,工伤治疗中一些费用工伤基金不予报销,主要原因是超过工伤基本药品目录用药,也就是超范围用药。如果是急诊或急救需要,可以由医院出具证明,工伤基金可以报销。参加工伤保险后,用工单位基本上不再负担工伤人员的费用,按照工伤保险条例规定,用工单位也没有义务再负担工伤人员的治疗费用。但是,工伤者在住院期间,由于各种原因经常出现超范围用药的情况。如果是工伤人员和家属在已知是自费情况下并签字认可的,只能是自己承担。
    全文
    7 2020-08-28
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工伤认定后工伤保险未报销部分怎么办
工伤认定后,如果保险赔偿覆盖不了所有损失,那么用人单位需要承担相应的赔偿责任。要是单位耍赖不履行,劳动者可以通过劳动仲裁等合法手段来维护自己的权益。这么做就是为了保护工伤职工能够得到全面的医疗救治和合理的赔偿,让他们的合法权益不受侵犯。
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工伤认定后工伤保险未报销部分怎么算
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工伤认定后工伤保险未报销部分怎么赔偿
在工作中受伤被认定为工伤后,工伤保险可报销的医疗费用范围有限,超目录的诊疗、药品以及住院服务标准等费用需要自掏腰包。如果单位没有依法缴纳足额的工伤保险费,那么所有工伤赔偿费用都得由单位承担。这样的规定既保障了工伤职工的权益,也强调了单位必须依法承担责任。
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工伤医疗费未报销部分由谁承担
根据法规,工伤保险不报销的费用由用人单位承担。工伤职工享受工伤保险待遇,完全丧失劳动能力则享受伤残待遇。单位未足额缴纳保险费,需自行支付赔偿。工伤职工停工留薪期间,工资和福利不变,由单位按月发放,期限通常不超过12个月,但可经确认延长。评定伤残等级后,享受伤残待遇。停工留薪期满后仍需医疗护理,仍享受工伤医疗待遇。生活无法自理的工伤职工,护理由单位负责。
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