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违反国家计划生育单位会解除劳动合同吗
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婚前隐瞒生育史离婚怎么处理
[律师回复] 1. 在婚前隐瞒生育史通常不干扰离婚处理，离婚主要看夫妻感情是否破裂等法定情形。
若生育史问题致夫妻感情破裂，一方起诉离婚，法院会按具体情况审理。
2. 若另一方因生育史问题非要离婚且能证感情破裂，法院一般会判离。
若隐瞒生育史未对婚姻有实质影响，法院会考虑婚姻稳定性，不一定判离。
3. 处理时需结合实际证据与法律规定综合判断。
若生育史问题致夫妻感情破裂，一方起诉离婚，法院会按具体情况审理。
2. 若另一方因生育史问题非要离婚且能证感情破裂，法院一般会判离。
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我与他人言语争执，导致肢体冲突，法律责任如何划分？
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改装三轮车和机动车追尾事故怎么划怎么划分责任
[律师回复] 改装三轮车通常存在过错，但责任划分还需综合具体情况，如机动车有无违规等。一般由交警根据现场勘查等认定责任，以认定结果为准。
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无违反计划生育证明在哪开？
根据居住证转办常住户口的有关规定，应当凭户籍所在地乡镇街道出具的计划生育证明到现居住地乡镇街道办理现居住地的计划生育证明。
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职工有焦虑症公司可以开除员工吗，想了解：公司能否因焦虑症开除我？
[律师回复] 一般来说，公司不能仅因员工有焦虑症就开除。若因此开除，可能构成违法解除劳动合同。员工可收集证据，通过劳动仲裁等方式维护自身权益。但具体还需结合实际情况判断。
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违反计划生育有追究年限吗？
目前我国违反计划生育不会被予以行政处罚，所以目前没有追究年限的限制。在之前的计划生育政策中，因为计划生育管理是行政机关的职权范围内的事项，所以适用行政处罚的追究时效，即两年，如果是超过两年的，此时行政机关是可以不再追究的。
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诉讼仲裁补偿是按照实发工资还是应发工资计算？
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法院能否随意判决解除合同
[律师回复] 1. 法院不能随意判决解除合同，合同解除需符合法定或约定情形。法定解除如因不可抗力致合同目的无法实现；约定解除则依据合同双方事先约定条件，条件达成即可解除。
2. 法院判决解除合同时，会审查是否存在法定或约定解除事由及是否符合程序，不符则一般不判解除。同时会考虑合同履行情况及当事人有无过错。
3. 法院判决解除合同有严格法律依据和程序要求，绝非随意为之。
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夫妻离婚后抚养费怎么计算
[律师回复] 1. 离婚后抚养费的确定，要看子女实际需求、父母负担能力及当地生活水平。
2. 有固定收入的，抚养费按每月总收入20% - 30%给；负担两个以上子女的，比例可适当提高，但不超50%。
3. 无固定收入的，依当年总收入或同行业平均收入，按上述比例确定。
4. 特殊情况如子女重大疾病、上学等，抚养费可适当增加。
5. 抚养费应定期给付，有条件可一次性给付。
6. 一方无收入或失踪，可用财物折抵抚养费。
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十四岁小孩骑电动车撞到小车乱停责任怎么划分
[律师回复] 14 岁小孩骑电动车本身就违规，小车乱停也有责任。具体责任划分需根据实际情况，由交警认定。双方应积极配合交警处理，协商赔偿事宜。
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什么是计划生育，计划生育证明怎么写？
计划生育是我国的一项基本国策，是国家控制人口的一种方法。未婚未育的，标题写“计划生育证明”;内容写清住址(___街道___村居或小区、姓名、出生年月，然后写未婚未育、无收养抱养小孩，没有违反计划生育政策;内容写完后写上“特此证明”，由经办部门签字、盖章，如果需要可以写上意见。
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和律师签了合同可以反悔能退钱吗，想了解：我能否以违约为由解除合同？
[律师回复] 这得看合同具体约定。若有正当理由且未给律师造成重大损失，或许可协商解除并退费，但可能需承担一定违约责任。具体还需结合实际情况判断。
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你好我在一个足疗按摩店干了23年他找了个我没做的事给我开除了我咋样维权
[律师回复] 可先与店方协商，要求其说明开除理由并出具书面通知。若协商不成，收集相关证据，如工作记录等，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。
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我小孩在学校没有给别人发生冲突，反而别踢门的时候把他眉毛那里弄一个伤口
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计划生育假和产假的区别计划生
计划生育假并不是单独指女职工产假，而包含了婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产多种假期，而女性职工视情况可依法享有假期。而产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。
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劳动纠纷您好南京需要缴纳几个月能领导生育津贴
[律师回复] 在南京，一般需连续缴纳生育保险满一定时间，通常是 10 个月左右。具体可咨询当地社保部门，以其规定为准。
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[律师回复] 这得看具体情况。若物业未尽职责，可告物业；楼上住户若有过错也可告。要收集证据，证明反水原因及损失，再决定具体告谁。
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