强令违章冒险作业罪和重大责任事故罪都有强令工人违章冒险作业，对此二者有什么区别什么区别？

强令违章冒险作业罪强令他人，是明知存在危险而依然违规用工，并造成了严重后果的情况，具体情况下对于强令违章作业的行为，是需要根据实际来追究法律责任的，具体情况结合实际来进行认定。

强令违章作业罪指的是在明知道已经存在危险的情况下，强令他人违章作业。使得工人的人身安全和国家的企业以及财产没有得到保证。继续生产会出现非常严重的后果，但是仍然不顾相关的法律规定，以减薪和解雇等非法的手段作为威胁，强令胁迫下属进行作业。

强令违章冒险作业罪是《刑法修正案(六)》新增犯罪，对于这一罪名，很多人并不了解，实际上强令违章冒险作业行为原本隶属于重大责任事故罪调整的范围。强令违章冒险作业罪在量刑上提到“情节特别恶劣”，作为本罪的情节加重犯予以更严厉的处罚，这就需要我们首先搞清楚“情节特别恶劣”具体是什么意思。那么，什么是强令违章冒险作业罪?下文中，小编为你做详细解答。

此罪已经变更为强令、组织他人违章冒险作业罪。量刑一般情况下在5年以下有期徒刑或者拘役，如果情节特别恶劣，量刑在5年以上有期徒刑。根据规定，明知道存在重大隐患却不排除并且仍然冒险作业传导致重大伤亡事故发生，可以立案追诉。

在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于强令违章冒险作业罪的认定问题带来帮助。