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雇人干活,在回家的中途买药后摔伤了,雇主有责任吗

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2020-09-11 江西抚州
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    2004年5月1日起开始施行的最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(第九条第一款规定:“雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。”这一规定被称为雇主责任《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:  
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;  
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;  
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;  
    (四)患职业病的;  
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;  
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;  
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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    11 2020-09-11
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雇人干活途中发生交通事故怎么认定
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对雇人干活途中发生交通事故怎么认定,雇员受伤,雇主拒绝不赔偿怎么办进行了解答,希望能解答您的问题。
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交通事故
中药材出口需要什么手续
[律师回复] 解析:
中药材出口所必需具备的资质条件包括:
首先必须成功获得由国家食品药品监督管理局审批核发的"药品进出口许可证";
其次还需顺利通过主管部门国贸易经济合作局颁发的相应许可证书。
在办理中药材出口相关的手续流程方面:
必经步骤为向中药材产销地海关进行详细的申请申报事宜,其中需按照实际情况进行产品的全面性申报,同时提供合同、发票、装箱单等相关材料;
此外还须递交由生产厂商提供并签字盖章的出厂合格证明文件,以及关于产品符合进口国家或地区动物及植物检疫标准的详尽书面声明。
最后,海关将依据系统指令要求,对相关企业进行严格的查验工作,只有在查验结果符合规定后,方能批准其出口业务。
法律依据:
《药品管理法》第八条
国务院药品监督管理部门主管全国药品监督管理工作。
国务院有关部门在各自职责范围内负责与药品有关的监督管理工作。
国务院药品监督管理部门配合国务院有关部门,执行国家药品行业发展规划和产业政策。
省、自治区、直辖市人民政府药品监督管理部门负责本行政区域内的药品监督管理工作。
设区的市级、县级人民政府承担药品监督管理职责的部门(以下称药品监督管理部门)负责本行政区域内的药品监督管理工作。
县级以上地方人民政府有关部门在各自职责范围内负责与药品有关的监督管理工作。
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雇佣关系认定三要素都是什么
[律师回复] 解析:
首先,从隶属关系的角度来看。
即在人身、经济以及组织层面上,劳动者隶属于用人单位,受到用人单位的指挥和控制,通过开展劳动活动,劳动者成为用人单位组织内部的组成部分,从而构成了劳动法律关系。
其次,从实践中涉及到的劳动行为给予的角度出发。
唯有在劳动者客观上经过劳动行动付出后,劳资双方之间才能产生劳动法规所规定的权利和义务,这也是事实劳动关系与因合同无效而产生的劳动关系之间的显著差异:
如果劳动合同在签订之后,尚未实际开始履行用工义务就被认定为无效,那么双方之间将无法建立起事实劳动关系。
再者,从书面形式缺失的角度来分析。
事实劳动关系与标准劳动关系之间的唯一区别就在于是否存在一份正式的劳动合同。
由于法定书面形式的缺乏,导致劳动者与用人单位之间关于权利和义务的具体内容变得模糊不清,在双方没有任何争议的情况下,这种情况可能不会引发太大的问题;
然而,当双方出现疑虑时,他们只能依靠各自提供证据加以证明或者依据法律规定的内容来确定相关事项。
法律依据:
《人身损害赔偿司法解释》第九条
从事雇佣活动,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为从事雇佣活动。
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工地干活摔伤农保能报销吗
视情况而定。如果自己干农活受伤情况属实,应该可以报销。农合规定,有责任人的外伤(比如工伤、工地干活受伤、给别人帮工等)是不能报销的,但自己干农活或者走路等不小心摔伤,村乡出具证明,可以报销。
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工伤赔偿
反洗钱举报有什么途径
[律师回复] 解析:
对于洗钱活动,我们可以向相关的反洗钱行政主管部门、公安机关及各类金融机构举报。
无论是何种单位或个人,只要发现有洗钱活动的迹象,均可对此类行为展开检举。
根据中国国务院的反洗钱行政主管部门的要求,他们将组织并协调全国范围内的反洗钱工作,负责对反洗钱的资金进行监控,并与国务院相关的金融监督管理机构共同制定金融机构反洗钱的相关规章制度,同时监督、检查金融机构是否严格遵守了反洗钱的义务,在其职责范围内对可疑的交易活动进行调查,并履行法律和国务院所规定的关于反洗钱的其他各项职责。
洗钱犯罪所带来的危害主要包括以下几个方面:
首先,洗钱本身就是一种非法的犯罪行为,犯罪分子通过这种方式来掩盖和转移其违法犯罪所得,从而为其犯罪活动提供进一步的资金支持,进而助长更为严重且大规模的犯罪活动;
其次,洗钱活动会削弱国家对宏观经济的调控效果,对经济的健康发展产生严重的负面影响;
再次,洗钱行为会加剧和滋生腐败现象,败坏社会风气,侵蚀国家的肌体,导致社会的不公,损害国家的声誉;
此外,洗钱活动还会使资金流动变得毫无规律,影响金融市场的稳定性,给金融机构的运营带来更高的风险;
最后,洗钱活动也会损害合法经济实体的正当权益,破坏市场的微观竞争环境,损害市场机制的有效运作和公平竞争。
法律依据:
《中华人民共和国反洗钱法》第三条
在中华人民共和国境内设立的金融机构和按照规定应当履行反洗钱义务的特定非金融机构,应当依法采取预防、监控措施,建立健全客户身份识别制度、客户身份资料和交易记录保存制度、大额交易和可疑交易报告制度,履行反洗钱义务。
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给私人干活摔骨折了怎么赔偿
给个人干活,不属于工伤,应当按侵权赔偿。可以按照人身损害赔偿办法起诉要求对方赔偿。致人身体伤害的,应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用。损伤达到伤残等级的,还需要残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
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工伤赔偿
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在工地干活摔伤骨折如何赔偿
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与在工地干活摔伤骨折如何赔偿相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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工伤赔偿
妨害药品管理罪的客观构成是什么
[律师回复] 解析:
侵犯药品管理法规之罪行的构成要素如下:
首先,在实际情况中,其所表现出来的方式往往为制造或者贩卖低质药品,这些药物对于人们的身体健康产生了极为严重的危害。
进一步的说,由于病情的恶化引发的各种严重后果如生命危险或死亡现象等,都是这种犯罪行为的直接体现。
其次,从犯罪的主体来看,无论是个人还是组织都有可能成为罪犯。
再次,从犯罪的主观方面来看,必须是直接故意的心态,而过失则无法构成此类犯罪。
最后,从犯罪的客体角度来看,它不仅涉及到国家对于药品的严格管理制度,同时还关系到每一个公民的健康权益。
法律依据:
《刑法》第一百四十二条
违反药品管理法规,有下列情形之一,足以严重危害人体健康的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;对人体健康造成严重危害或者有其他严重情节的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)生产、销售国务院药品监督管理部门禁止使用的药品的;
(二)未取得药品相关批准证明文件生产、进口药品或者明知是上述药品而销售的;
(三)药品申请注册中提供虚假的证明、数据、资料、样品或者采取其他欺骗手段的;
(四)编造生产、检验记录的。
有前款行为,同时又构成本法第一百四十一条、第一百四十二条规定之罪或者其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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初犯不知情卖有毒减肥药构成犯罪吗
[律师回复] 解析:
关于出售减肥药是否触犯法律这一问题,其答案需依据实际情况而定。
若所售卖的减肥药物为正规厂商所生产且符合相关标准,则并不构成犯罪行为,然而,如果这些药物并非由合法的制造商制造,或者存在着明显的质量缺陷和仿冒伪劣问题,那么可能会被判定为刑事犯罪,涉嫌两项重罪。
根据相关律法和刑法规定,对于生产和销售假药的行为,将面临三年以下有期徒刑或拘役的处罚,并可能被课以相应数额的罚款。
如若该行为对人体健康产生了严重影响,甚至引发其他严重后果,那么量刑将会在三年以上十年以下有期徒刑之间浮动。
至于个人私自贩卖口罩是否违法,答案同样是肯定的。
口罩作为医疗器械的一种,必须具备相关的经营资格才能进行销售活动。
任何未取得经营资质的行为都将被视为非法经营,情节严重者,将面临五年以下有期徒刑或拘役的惩罚,同时还可能被处以违法所得一倍以上五倍以下的罚金。
根据我国法律规定,凡违反国家规定,实施了下列非法经营行为之一,扰乱市场秩序,情节严重者,将被判处五年以下有期徒刑或拘役,并处或单处违法所得一倍以上五倍以下罚金;
情节特别严重者,将被判处五年以上有期徒刑,并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或没收全部财产:
1、未经许可擅自经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品;
2、买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件;
3、未经国家有关主管部门批准,非法经营证券、期货、保险业务,或者非法从事资金支付结算业务;
4、其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百四十一条
【生产、销售、提供假药罪】生产、销售假药的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
对人体健康造成严重危害或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
致人死亡或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产。
药品使用单位的人员明知是假药而提供给他人使用的,依照前款的规定处罚。
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在工地干活摔伤骨折怎么赔偿
从我国工伤鉴定的标准来看,身体任何部位骨折,愈后没有功能障碍或者是轻度功能障碍的,一般评定为十级伤残,有些部位的骨折,进行内固定或外固定手术后,一般可以评到九级伤残。从工伤赔偿的标准来看,一般十级伤残赔偿10W块钱左右,九级伤残能赔到15W左右,具体的赔偿数额还要根据本人的工资数额、本人的年龄、单位所在地区和受伤的年份来决定,所以每个人的赔偿数额不尽相同,甚至相差数倍。
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工伤赔偿
如何定义临时雇佣关系
[律师回复] 解析:
根据中国现行的《劳动法》明文规定,劳动合同乃是劳动者与用人单位确立劳务合作关系、明确各自权益及职责的法律性文件。
其中,劳动合同关系主要涵盖了以下两个方面:
首先,以书面形式签订的劳动合同以及虽未签署书面劳动合同、但实际已经构成的劳动合同关系,即所谓的事实劳动关系;
其次,劳动合同关系亦被称之为雇佣关系,
然而,劳动合同关系仅是雇佣关系中的一种,且是一种带有从属性特征的雇佣关系。
正如“劳动契约”中所述,当事人一方需在从属的关系中,为另一方提供职业上的劳动力,而另一方则需支付相应的报酬,这种契约便被视为特殊的雇佣契约,可称之为从属的雇佣契约。
此外,在此处提及的临时雇佣关系,实际上便是指除了劳动合同关系之外的其他雇佣关系。
临时雇佣关系是一种以提供劳务服务为标的的合同类型。
鉴于劳务活动同样属于劳动范畴,
因此,接受劳务的一方有责任向提供劳务的一方支付报酬,这使得临时雇佣关系与劳动关系之间存在着诸多相似之处。
法律依据:
《劳动法》第十六条
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。
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