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临时工保险怎么样办

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2020-09-18 湖南怀化
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律师解答 共1条
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    您好,关于临时工保险怎么样办这个问题,我的解答如下, 只要员工和单位建立劳动关系,单位就需要为员工缴纳社保,并不存在临时用工的说法。如果单位不给员工缴纳社保是属于违法行为。缴纳方式和正式员工的缴纳方式一样。建议您购买工伤保险,因为属于工伤的话,应首先申请工伤认定,认定为工伤后方可主张按工伤赔偿;但私下协商若能达成一致,可不经过此程序;所在公司若缴纳了工伤保险,工伤赔偿由保险公司或工伤保险基金支付;若未缴纳工伤保险,赔偿责任由公司承担。
    全文
    12 2020-09-18
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临时工有养老保险么,临时工有养老保险吗?
不论是长期工,还是临时工,都是有权利拥有养老保险的。用人单位如在临时性岗位上用工,应当与劳动者签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险,使其享有有关的福利待遇,不能因为“临时工”属于单位编外人员而不予办理。
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临时工怎么买保险?
时工买保险的顺序:意外保险、寿险产品、健康保险。并且,如果公司临时工的人数在五人以上,即可投保团体意外险。也可以单独给员工投保短期意外险,可以根据临时工的具体职业类别选择相应的意外险,如果工作时间较长的可以选择一年期的综合意外险,如果是短期的话,也可以根据工作天数进行意外险的选择。
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临时工有养老保险吗
法律规定用人单位必须给临时工买社保。根据《劳动法》、《劳动合同法》的规定,我国目前没有临时工的称呼,凡是与用人单位建立劳动关系都必须签订劳动合同,依法参加社会保险。因此“临时工”也要参加社保。
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临时工养老保险政策
临时工退休养老保险基金由企业和临时工本人缴纳。企业按临时工工资总额的17%缴纳,在企业缴纳所得税前提取,从营业外项下列支;临时工按本人标准工资的3%缴纳,由企业从其工资中代为扣缴。临时工的退休年龄,男为年满六十周岁,女为年满五十周岁。
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临时工需要交纳社保吗 是否要给临时工买保险
根据《劳动法》《劳动合同法》的规定,我国目前没有临时工的称呼,凡是与用人单位建立劳动关系都必须签订劳动合同,依法参加社会保险。因此“临时工”也要参加社保。
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