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我由于怀孕正在休产假，想问一下产假包括双休日和节假日吗
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未婚怀孕可以休产假吗
未婚怀孕可以休产假。我国法律做出相关规定，在任何情况下，企业都必需要批准员工的产假，不论其婚姻状况或是否符合计划生育相关政策，只要有怀孕生产的事实发生，就算是未婚怀孕生育，也有权力休产假。
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请问律师我离职公休10天公司说休了5天还有5天算不了说全年10天半年只能算5天
[律师回复] 如果真算不了，可以调休。
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怀孕几个月可以休产假？
目前国家规定的产假时间为：《女职工劳动保护特别规定》，第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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你好律师，就是我前一段时间在前一个老板手里转了一家外卖店，当时地方告诉我店铺的营业额都是真实的，可是我转过来才发现他所有的订单数据都是造假的，请问对方是否已经违法
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法定节假日是必须上班才享有吗
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未婚怀孕可以休产假吗
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与未婚怀孕可以休产假吗相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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劳动纠纷
您好！我是2003年开始交的社保，至今交了20年了，在餐饮上班有10年了，今年该办理退休了，我想咨询一下，自己交的20年的社保和上班10年的工龄可以算在一起吗？
[律师回复] 如果你没有到退休年龄，是可以一并计算的
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怀孕女职工休产假有工资吗
对于产假期间的工资我国法律有着明确的规定，劳动法第五十一条规定：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。第六十二条还规定：女职工生育享受不少于98天的产假。
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你好，我在餐饮店工作，结果被没放好的框子砸下来吧头砸了，请了8天的病假，公司说是受伤期间工资按照底薪的百分之八十
[律师回复] 工伤期间，工资是按前12个月的平均工资发放，详细的可以联系我咨询。
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怀孕女职工休产假要提前说吗
怀孕的女职工在休产假之前最好提前跟公司说，有些工作可能需要进行交接，休产假的流程没有什么特别的规定，具体公司的规定为准。根据《女职工劳动保护特别规定》女职工的产假最低是98天，在产前15天可以开始休产假，休产假也不能不告知公司，直接不去上班。
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请问一下，四年前和前男友谈恋爱期间，怀孕了，因为身体问题，去做了人流，还是在他同意的情况下，现在要赔偿，这个我需要赔偿吗
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因集团公司内部调动原子公司要先提交离职申请，新子公司才能面试。原子公司离职申请离职日期为2月底，一直没批准，一直在上班。同时新子公司流程走完薪资下来不是很满意，想留任原子公司。但原子公司又在6月初批了之前提交的离职申请，咨询一下此离职申请是否无效，视为继续履行劳动合同。我可不可以继续留下工作？公司不能强制我离职，强制我办理离职手续是否要赔偿N+1？
[律师回复] 您好，正在查看您的问题，请稍等！
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