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哪些情况是用人单位违法解除劳动合同
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单位违法解除劳动合同情况有哪些？
1、从事接触危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。3、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的。4、在孕期、产期、哺乳期的。
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劳动纠纷我到一家公司上班了6年，之后辞职去其他公司，又回到原来公司7年。患病残疾。企业要跟我协商解除劳动合同。这种情况怎么要怎么赔偿？
[律师回复] 你好，现在是什么情况呢
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什么情况下属于单位劳动合同法违法解除？
根据《劳动合同法》第42条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第40条、第41条的规定解除劳动合同：1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。
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活干完了8月3号开始，9月24号完成。一家装。10月10号听说我要人工费又要拆除所有石膏板。还不给人工费。
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醉驾单位开除公职的情况有哪些？
只要不是有期徒刑以上和行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，就不会开除公职 事业单位工作人员处分暂行规定第二十二条 事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。给予开除处分
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交通事故
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什么情况单位不能解除劳动合同？
1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。2、患病或者负伤，在规定的医疗期内。这里的负伤指非因公负伤。3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的，用人单位不得解除劳动合同。4、法律、行政法规规定的其他情形。比如在义务服役期内的、参加平等协商的职工方代表在集体合同期限内的，等等。
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晚上10点刚下班走到公司一楼大厅旁边，不小心踩空掉公司鱼池里了，刚好碰到池子边缘凌角上了 ，初次检查6.7.8.肋骨骨折，3天后复查5.6.7.8.9.骨折请问这种情况算不算工伤
[律师回复] 有没有住院治疗，具体了解下
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汽车在商场地下停车场被人砸了一个洞，找不到第三方，（但每月交停车费）除了走保险外，商场有没有责任
[律师回复] 汽车在商场地下停车场被砸且找不到第三方的情况下，商场通常是可能需要承担一定责任的
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什么情况用人单位不给员工解除劳动合同吗
《劳动合同法》规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照第40条、第41条的规定解除劳动合同：从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业病健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。
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和公司没有签订合同
我在公司犯了错导致公司和合作方不再合作，公司现在开除我不结余工资怎么办
[律师回复] 看看属不属于违法解除，欠发工资也是违法的，如果违法解除可以主张赔偿金
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