热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
劳动法规定法定休假日支付多少工资
一键咨询
为您推荐
劳动合同法劳务派遣休息日工资谁支付
劳动合同法当中规定劳务派遣休息日的工资是由派遣单位直接承担的，在派遣状态下，被派遣的劳动者的工资肯定是由用工单位来承担的。但是，结合劳务派遣这种特殊的用工模式，在没有劳务派遣的情况下，员工其实和派遣单位是属于事实劳动关系，当然要按月发放工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
法定节假日补休还要付加班费吗?
补休还要付加班费。《劳动法》规定：休息日安排劳动者工作，又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。由此可见，休息日加班后，企业可以首先安排补休，在无法安排补休时，才支付不低于工资200%的加班费。
10w+浏览
劳动纠纷
你好，
我在这家公司是做导购员的。上了有两年的班了。这家公司以前经常不开空调，非常的热。这家公司平时有一天的会员日是不可以请？有一天的会员日是不可以请有一天的会员日是不可以请假的。请假就是双倍扣工资。但是那天太热了天气他叫我去熨衣服。我中暑了。很难受和他请三个小时的假。我想下班
[律师回复] 你好，可以先双方协商沟通，不行可以诉讼调解
4.7w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
法定假日工资规定按几倍来支付？
法定假日工资规定按三倍的工资来进行支付，对于法定节假日工资等于法定节假日的日常工资加上法定节假日的加班工资；这笔加班工资是由单位来进行支付，如果拒绝是需要承担起法律的责任。
10w+浏览
劳动纠纷1男 60岁 深圳退休
1984年10月参加工作，2024年8月退休， 缴费社保479个月（1984年10月开始缴费社保一2024年8月缴费社保），缴费社保总额265000，月缴费社保工资21000元 计算2024年8月退休可以领多少退休金
[律师回复] 您好，我们可以帮您解决
4.9w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
我父亲在亲戚饭店上班，去年9月3日把半月半摔成了粉碎性骨折，到至今5月去取了钢针有接近2个月，现在脚功能不全，失去了劳动能力，现在亲戚不想赔付，这种情况怎么办
[律师回复] 你好，现在是什么情况呢？ 马上联系你
4.7w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
法定假日工资支付标准是什么？
法定假日工资支付标准是：向员工支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。员工在不同的情况下加班可以得到的加班费计算标准也是有所不同的，但是可以确定的是一旦单位没有按照规定支付加班费的，均属于违法的行为。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急？在线问律师 >
4269 位律师在线，高效解决问题
休息日上班单位需要支付双倍工资吗
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与休息日上班单位需要支付双倍工资吗相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷你好冯律师 我在单位工作了四个月 这个月口头跟单位提了离职 领导让我干到月底 后面单位让我提前走人 但并没有通知我签离职书 准备一直排休到我走 也不给我排班 但我已经没有假了 这种情况我可以主张单位这个月算我底薪不按天计算吗 因为我没有跟他说我要休假
[律师回复] 你好，可以描述一下详细情况
3.8w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
朋友收压别人黄金借钱给他人缺少本金 找我入股 结果到约定日期本金利息无一偿还 事后发现这件事情本来就是不存在的 就是为了骗我的钱 请问这个属于诈骗吗
[律师回复] 你好，你能说说具体情况吗，n
4.1w浏览
您好，我家父亲70岁已退休，但他还在工地上上班，5000一个月。现在被车子撞了，导致手臂错位加粉碎性骨折。对方全责，请问可以定伤残吗？
[律师回复] 你好能说说具体案情吗
4w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题