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你好,我今年六月份进入公司工作,11月初离职,期间公司没有和我签订劳动合同,也没有缴纳社保,我想要合理的赔偿

3.8w浏览 匿名 2020-11-07 陕西西安
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律师解答 共4条
  • 魏宪合律师
    魏宪合律师
    评分 4.9 服务10万+人
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    如果没有签订书面劳动合同,你可以主张双倍工资差额。这种情况下,你也可以主张经济补偿金。
    全文
    6 2020-11-08
  • 汪辉律师
    汪辉律师
    你好,可以的,可以主张双倍工资和经济补偿金
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    6 2020-11-08
  • 秦倩律师
    秦倩律师
    可以主张双倍工资差额,要求补缴社保
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    6 2020-11-08
  • 东涛律师
    东涛律师
    您好,可以申请劳动仲裁,要求没签合同的双倍赔偿以及补缴社保
    全文
    7 2020-11-07
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期间公司没有和我签订劳动合同,也没有缴纳社保?
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