学校不让辞职和自己辞职有什么区别?

[律师回复] 解析：
首先，本罪所涉及的犯罪客体具体为公司、企业或者其他单位的财产所有权。
其次，在客观层面来看，本罪主要表现为行为人凭借其在职务上所获取的便利条件，非法侵吞本单位财物，并且达到一定金额标准的违法犯罪行为。又次之，本罪明确定义的犯罪主体是具有特殊性的，即包括公司、企业或者其他单位里面的特定人群。
最后，从主观心理状态角度看，本罪的认定需要行为人在实施犯罪时具备明确的故意心态，同时还必须怀揣着非法占有该单位财物的不良企图。
值得注意的是，这种念头是否经过实际行动实现，都不影响案件的定性以及法定责任的追究。在此基础上，如果某家保险公司的工作人员利用职务便利，故意捏造从未真实出现过的保险事故伪装成虚假理赔，从而将骗得的保险金据为己有的，那么他将会按照相关法律法规接受相应的惩罚。同样地，如果是国有保险公司的员工或者被国有保险公司派遣至非国有保险公司执行公务的人员存在上述行为的话，也会依据相关规定受到应有的惩处。
法律依据：
《刑法》第一百八十三条
保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的，依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。
国有保险公司工作人员和国有保险公司委派到非国有保险公司从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若被判定涉及四十万元的职务侵占犯罪行为，则可划归为“数额较大”的范畴，根据相关法律法规，此类情况下将被处以三年以下有期徒刑或拘役，同时需缴纳相应罚金。在职务侵占罪中，对于“数额较大”和“数额巨大”的认定标准，相应参照了受贿罪以及贪污罪的数额规定，即二者相对于对应罪名的金额标准实行两倍或五倍的调整。
然而，最新修订的法律明确规定，职务侵占罪的立案标准已由原先的六万元降至三万元，因此，新法具有优先适用性。据此，职务侵占罪中“数额较大”的起始点设定为三万元，而“数额巨大”的起始点则为一百万元。
值得注意的是，四十万元恰好位于这两个数额区间之间。
法律依据：
《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第七十六条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪并不在可撤销起诉的范畴内。该犯罪行为并不属于自诉案件的范畴，而是属于由检察院代表我国政府依法追责并向法院提起诉讼的公诉案件。所谓公诉案件，即是指由各级检察机关依据相关法律法规，代表国家追究被告人刑事责任的案件。在这类案件中，控诉方为检察院，他们代表国家提出公诉。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百一十二条
人民法院对自诉案件，可以进行调解；
自诉人在宣告判决前，可以同被告人自行和解或者撤回自诉。
本法第二百一十条第三项规定的案件不适用调解。
人民法院审理自诉案件的期限，被告人被羁押的，适用本法第二百零八条第一款、第二款的规定；
未被羁押的，应当在受理后六个月以内宣判。

[律师回复] 解析：
在职务侵占犯罪中，涉案金额达到四万元的，将被判定为职务侵占罪，并处以三年以下有期徒刑或拘役，同时还要并处罚金。
然而需要注意的是，在职务侵占罪这一刑事案件中，对于"数额较大"和"数额巨大"的判断标准，必须依据《刑法》中所规定的与受贿罪、贪污罪相对应的金额尺度进行执行。这其中涉及到对"较大"、"巨大"的数额界定，其基点就是按照有关受贿罪、贪污罪的规定来确定的，即分别是上述两类罪行的金额标准的二倍和五倍。
然而，根据最新的法律规定，职务侵占罪的立案标准已经调整至三万元人民币，这意味着新法具有优先适用性。因此，在职务侵占罪中，"数额较大"和"数额巨大"的数额起点分别设定为三万元人民币和一百万元人民币。综上所述，涉案金额为四万元人民币的职务侵占行为，已经符合了职务侵占罪中"数额较大"的立案标准。
法律依据：
《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第七十六条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在三万元以上的，应予立案追诉。

[律师回复] 解析：
嫌疑人在本地看守所移转至异地看守所可能存在多种状况：
首先，当嫌疑人在其居住地区被公安机关依法逮捕并涉嫌刑事案件时，出于防止其逃逸的需要，会先暂时羁押于当地看守所，等待相关负责此案的外地警察赶赴现场后，再依据法律规定将其移送至具有管辖权的案发地看守所。
其次，为了确保办案工作的顺利进行，公安机关往往会对重大重要案件、黑社会性质犯罪以及职务犯罪嫌疑人等采取异地羁押措施，以避免他们利用当地错综复杂的人际关系网络向外传递信息。
再次，如果案件本身不属于本地公安机关的管辖范围，那么也将会按照程序将其移送至异地处理。
最后，若在异地发现嫌疑人还涉及到其他未决案件，那么也会根据实际情况将其移送至相应的看守所进行关押。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十三条
公安机关在异地执行拘留、逮捕的时候，应当通知被拘留、逮捕人所在地的公安机关，被拘留、逮捕人所在地的公安机关应当予以配合。

[律师回复] 解析：
依据我国现行法律法规之规定，对于被判处拘役或者三年以下有期徒刑的犯罪分子，若同时满足以下各项条件者，可宣告其缓刑。具体包括但不限于以下几点：
首先，犯罪情节较为轻微；
其次，具备真诚的悔过表现；
再次，无再犯之虞；
最后，宣告缓刑不会给其所居住的社区带来严重的负面影响。特别需要指出的是，对于未满十八岁的未成年人、正在怀孕或哺乳中的女性以及年满七十五周岁的老年人，应当依法宣告缓刑。
法律依据：
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
对于公司、企业或其它相关单位的员工来说，如果他们在担任职务期间，滥用职权，将本应属于单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定程度的话，那么将会面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事惩罚，同时还需缴纳罚金；若是涉案金额巨大，则可能会被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
公司、法人或任何单位之员工，凭借其职务上之优势，私自将本单位财务据为己有，且所涉金额达到特定标准时，将面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑罚，并被处以罚金；若所涉金额巨大，则将被判处三年以上但不超过十年的有期徒刑，同时接受罚金的处罚；
至于涉及金额特别巨大者，更将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的惩罚，同时依然须接受罚金处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪的判定标准，即犯罪数额需达到三万元以上。在公司、企业或其他事业单位任职的员工，如果他们通过运用自己职位上所享有的特权，非法将本单位的财产据为己有，且数额达到了较大标准，那么就可以被视为构成了职务侵占罪。按照法律规定，此类罪犯一般会受到三年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚，并且还需要缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在执行取保候审程序上，既有权利人自行办理，亦接受他人代理申办。
然而，需满足一定的法定标准方可提出取保候审申请，具体如下：
首先，可能被判处管制、拘役或将其独立适用于附加刑的情形；
其次，有可能被判有期徒刑以上的严重罪行且行动自由程度较低会对社会造成潜在威胁，采用取保候审相较于羁押更可减少此类风险。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
1.在诉讼过程中，担任雇佣代理律师一方往往需负责支付相应的律师费用。
2.然而，在民事及商业案件中，如果某一方作为被告聘请了律师并成功地辩驳了原告的指控，则有权向对方提出索要这笔律师费用的请求，这是基于法律原则——支持一方当事人偿付他方因处理案件所产生的必要开支。
法律依据：
《律师执业管理办法》第四十四条
律师承办业务，应当按照规定由律师事务所向委托人统一收取律师费和有关办案费用，不得私自收费，不得接受委托人的财物或者其他利益。

[律师回复] 解析：
倘若警方人员在审理案件过程中被取保候审，通常情况下可以保留他们的公职身份。所谓取保候审，即是由侦查机关依据法律规定，责令被怀疑有罪的犯罪嫌疑人提供担保人或是缴纳一定数额的保证金，同时向其发出保证书，承诺其将遵守相关规定，不逃避或干扰调查工作，并且随时接受传唤等待调查。因而，从法律层面来看，这并非刑事处罚的一部分，因此也不会导致公职人员被开除。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的量刑标准阐述如下：犯罪人若触犯该项罪名，根据其情节严重程度，一般将被处以三年以下有期徒刑或拘役，同时依法还需承担相应罚金的刑事责任。若犯罪人在职务侵占过程中涉案金额巨大，那么他们将面临着三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩处，同时仍需承受罚金的惩罚；而如果涉案金额特别巨大，犯罪人的刑期则会上升至十年以上有期徒刑或无期徒刑，并且同样需要面对罚金方面的法律后果。
针对公司、企业及其他单位内部的工作人员，如果他们利用职务上的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定数量级别的，将会受到法律的制裁。具体而言，如果涉案金额较小，这些工作人员将可能面临三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需承担罚金的刑事责任；
然而，如果涉案金额巨大，他们将可能面临三年以上十年以下有期徒刑的严厉惩处，同时仍需承受罚金的惩罚；
至于涉案金额特别巨大的情况，这些工作人员将可能面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑的严厉惩处，同时也必须承担罚金的法律后果。
值得注意的是，国有公司、企业或者其他国有单位中的从事公务的人员以及国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员，如果存在上述违法行为，也将按照相关规定接受法律的严惩。
法律依据：
《刑法》第三百八十二条
国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，是贪污罪。
受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有国有财物的，以贪污论。
与前两款所列人员勾结，伙同贪污的，以共犯论处。

[律师回复] 解析：
针对职务侵占罪的罚金的计算问题，其确实是与被侵占的财物金额有着直接关联性的。关于这个问题，我可以给出明确的计算方式：
首先，若被侵占的财物价值在1万元至3万元之间，那么对应的罚金应处在1500元以内；
其次，若被侵占的财物价值在3万元至10万元之间，那么相应的罚金则需要在3万元之内；
最后，若被侵占的财物价值超过了10万元，那么对应的罚金就必须在10万元以上。
值得注意的是，公司、企业或其他单位的工作人员，如果他们利用职务之便，将本单位的财物非法据为己有，且数额较大的话，将会面临三年以下有期徒刑或拘役，同时还会被处以罚金；若数额巨大，则可能会被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样也会被处以罚金；而对于那些数额特别巨大的情况，则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且仍然会被处以罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
当轻伤害程度符合取保候审的相关要求时，当事人是有权申请取保候审的。
依据我国的相关法律法规，人民法院、检察院以及公安机关在面对以下几种情况下的犯罪嫌疑人或被告人，可依法准许其进行取保候审：
首先，该行为人可能被判处管制、拘役或是独立使用附加刑；
其次，如果行为人可能会被判处有期徒刑以上的重刑罚，但若采取取保候审措施不会导致社会公共安全受到威胁；
再者，如果行为人患有严重疾病、生活无法自理，或者正处于孕期或哺乳期的妇女，同样也可以考虑采取取保候审措施以避免社会公共安全受到威胁；
最后，如果案件的羁押期限已经届满，而案件仍未得到妥善处理，此时也需要采取取保候审措施。取保候审的具体实施工作将由公安机关负责执行。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
在涉及到职务犯罪方面，只要符合以下几个取保候审的特定条件，便可以申请进行取保候审：
首先是可能会被判处管制、拘役或独立适用附加刑的情形；
其次是有可能被判处有期徒刑以上刑罚，但采取取保候审措施并不足以引发社会公共安全隐患的情况；
再者便是，当被告人身患严重疾病、生活无法自理、处于孕期或哺乳期等特殊状况时，如果采取取保候审措施也不会对社会产生危害的情况；
最后就是在羁押期限即将届满，而案件仍未得到妥善处理的情况下，需要采取取保候审措施以确保诉讼程序的顺利推进。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
对于已经主动投案自首且尚未达到刑事犯罪程度的猥亵行为者，将面临五日至十日不等的拘留惩罚。
然而，若该行为涉及对智力残疾人士、精神病患者、未满十四岁儿童或存在其他严重情节时，则将受到十日及以上但不超过十五日的拘留处罚。在构成犯罪的情况下，司法机关将依照五年以下有期徒刑或拘役的法定量刑标准，酌情给予从轻处理。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。

[律师回复] 解析：
关于申请取保候审的时限规定如下：自办案机构决定采取取保候审措施之日起开始计算，即以取保候审决定书中所载明的日期为准，并且此期间的长度为12个月。在申请进行取保候审的过程中，实际的执行期限应自办理完相关手续之日起开始计算。
根据我国法律规定，人民法院、人民检察院以及公安机关对于犯罪嫌疑人、被告人的取保候审期限最长不得超过12个月；而对于监视居住的期限则最长不得超过6个月。在此期间内，对于案件的侦查、起诉及审判工作不得有任何中断或停滞。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百零五条
期间以时、日、月计算。
期间开始的时和日不算在期间以内。
法定期间不包括路途上的时间。
上诉状或者其他文件在期满前已经交邮的，不算过期。
期间的最后一日为节假日的，以节假日后的第一日为期满日期，但犯罪嫌疑人、被告人或者罪犯在押期间，应当至期满之日为止，不得因节假日而延长。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律法规，职务侵占罪案件一旦由公安部门予以立案调查且锁定犯罪嫌疑人后，便会依法向其下发刑事拘留令（"逮捕令"）。职务侵占罪系指公司、企业或其它组织的成员在行使职务过程中，非法侵吞所在单位财物，数额达到法定标准的行为。若该类犯罪成立，依据情节轻重，将面临最高三年有期徒刑或拘役惩处，同时还需承担相应罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在当事人获得取保候审释放后，通常情况下会寻求律师协助并委托其全权代为处理相关事宜，通过律师为之辩护争取权益。在此过程中，当事人必须严格遵循取保候审期间的各项法律法规和制度要求，确保能够随时接受司法机关的传唤，否则将有可能因为违规行为而面临取保候审资格的撤销甚至逮捕。获得取保候审释放并不意味着案件已经结束，相反，这只是案件办理流程中的一个阶段。
根据我国相关法律规定，人民法院、人民检察院以及公安机关对犯罪嫌疑人、被告人实施取保候审的最长期限不得超过十二个月，而监视居住的最长期限则不得超过六个月。在取保候审及监视居住期间，案件的侦查、起诉与审判工作不能因此而停止。如果发现不应追究刑事责任或取保候审、监视居住期限已满的情况，应立即解除取保候审、监视居住措施。解除取保候审、监视居住时，应当及时通知被取保候审、监视居住人及其所在单位知晓。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。