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公休假可以跨年度休吗?

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2020-11-07 锡林郭勒盟
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律师解答 共1条
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 关于公休天数,我国法律有以下规定。
      中国劳动法关于请假休假时间的规定:
      法定节假日
      根据《全国年节及纪念日放假办法》规定,我国法定节假日包括三类。
    第一类是全体公民放假的节日,包括:新年(1月1日,放假1天)、春节(农历正月初
    一、初
    二、初三,放假3天)、劳动节和国庆节(10月1日、2日、3日,放假3天)、清明节、、端阳节、中秋节各1天。
    第二类是部分公民放假的节日及纪念日,包括:妇女节(3月8日,妇女放假半天)、青年节(5月4日14周岁以上的青年,放假半天)等。
    第三类是习惯的节日,具体节日由各聚居地区的地方人民政府,按照各民族习惯,规定放假日期。根据国家有关规定,用人单位在除了全体公民放假的节日外的其他休假节日,也应当安排劳动者休假。全体公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期
    六、星期日,则不补假。
    全文
    12 2020-11-07
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[律师回复] 解析:
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法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
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取保候审由公安机关执行。
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