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社保和医保中断缴纳会影响以后的缴费年限吗?

帮助5人 4.5w浏览 匿名 2020-11-08 四川甘孜
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律师解答 共1条
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    三个月之内补交,没有影响。
    医疗保险在退休时必须积累一定的缴费年限(含视同缴费年限),一般规定为20年-30年,并且实际缴费年限必须达到5年(或10年),才可以在退休以后免费终身享受医疗保险保障待遇。如果在退休时的累计缴费年限不足规定要求,可以按当时的费率标准补交所差的医疗保险缴费年限。
    医疗保险补缴:
    一、医保机构征缴部门根据医疗保险欠费情况,建立欠费数据信息,填制《社会保险费补缴通知单》,通知参保单位补缴欠费。
    二、对因筹资困难,无法一次足额缴清欠费的参保单位,医保机构征缴部门与其签订社会保险补缴协议。如欠费单位发生被兼并、分立、破产等情况时,按下列方法签订补缴协议。
    1、欠费单位被兼并的,与兼并方签订补缴协议。
    2、欠费单位分立的,与各分立方签订补缴协议。
    3、欠费单位进入破产程序的,与清算组签订清偿协议。
    4、单位被拍卖出售或租赁的,与主管部门签订补缴协议。
    三、参保单位根据《社会保险费补缴通知单》或补缴协议办理补缴,医保机构征缴部门予以受理,并通知医保机构财务管理部门收款。
    四、破产单位无法完全清偿的欠费,医保机构征缴部门受理单位破产清算组提出的申请,审核后送稽核监督部门处理。
    五、医保机构征缴部门依据财务管理部门传来的职工医疗保险补缴欠费到账信息和稽核监督部门传来的核销信息,调整参保单位欠费信息。
    全文
    14 2020-11-08
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中断缴社保后怎样缴纳?
中断缴纳社保后继续缴纳即可:中断社保后重新参加工作的,按在岗职工规定继续缴纳社保;没有继续工作就业的,按照灵活就业人员继续缴纳社保即可。很多人都会遇到离职辞职后社保的断缴问题,其实社保中断了,只要继续缴纳就可以了。
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出纳的日常工作是什么
[律师回复] 解析:
涉及到现金及银行存款的全盘管理工作。
其主要工作职责涵盖了对客户现金付款的收取、报销款项的处理、借款申请的审批以及工资发放的执行,同时也包括储蓄、提现以及银行转账业务的办理等多个方面的事务。
此外,还需要进行账务核对以及报表编制工作。
在此过程中,出纳员需定期核对各类账目,编制相关的财务报表、账目清单,并对日常的收入支出情况进行详细记录和分类汇总。
具体来说,这其中包括了对现金和银行存款日记账的记录,以及与会计部门所记录的总账进行逐项核实比对。
在票据和文档管理方面,出纳员需要妥善保管财务印章以及重要空白凭证,对支票、汇票、发票、收据等各类票据进行统一管理,并对票据进行整理、保存以及销号归档等一系列工作。
最后,对于员工差旅费用的审核和报销处理,出纳员有责任确保所有操作均符合公司严格的财务制度规定。
法律依据:
《中华人民共和国会计法》第三十八条
会计人员应当具备从事会计工作所需要的专业能力。
担任单位会计机构负责人(会计主管人员)的,应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历。
本法所称会计人员的范围由国务院财政部门规定。
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汽车审车年限是如何规定的
[律师回复] 解析:
根据机动车年检的相关法律规定,具体情况如下:
(一)对于运营载客汽车而言,自注册登记之日起的5年内,应当按固定周期每年进行一次安全技术检验;
而超过5年后,则需要每隔6个月进行一次安全技术检验;
(二)对于载货汽车以及大型、中型非营运载客汽车来说,自注册登记之日起的10年内,同样应按照固定周期每年进行一次安全技术检验;
若超过10年,则需每隔6个月进行一次安全技术检验;
(三)至于小型、微型非营运载客汽车,自注册登记之日起的6年内,可每两年进行一次安全技术检验;
而超过6年后,则需每年进行一次安全技术检验;
当车辆使用年限超过15年时,仍需每隔6个月进行一次安全技术检验;
(四)摩托车方面,自注册登记之日起的4年内,可每两年进行一次安全技术检验;
而超过4年后,则需每年进行一次安全技术检验;
(五)对于拖拉机及其他类型的机动车,其安全技术检验周期为每年一次。
值得注意的是,对于运营机动车而言,只要在规定的检验期限内通过了安全技术检验,便无需再次进行该项检查。
法律依据:
《道路交通安全法实施条例》第十六条
机动车应当从注册登记之日起,按照下列期限进行安全技术检验:
(一)营运载客汽车5年以内每年检验1次;
超过5年的,每6个月检验1次;
(二)载货汽车和大型、中型非营运载客汽车10年以内每年检验1次;
超过10年的,每6个月检验1次;
(三)6年以内每2年检验1次;
超过6年的,每年检验1次;
超过15年的,每6个月检验1次;
(四)摩托车4年以内每2年检验1次;
超过4年的,每年检验1次;
(五)拖拉机和其他机动车每年检验1次。
营运机动车在规定检验期限内经安全技术检验合格的,不再重复进行安全技术检验。
申请工伤认定时间期限是多久
[律师回复] 解析:
按照相关法律规定,劳动者在发生工伤事故或被确诊患有职业病后,其所在用人单位应当在事故伤害发生之日或被确诊、鉴定为职业病之日起的30个工作日之内,向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
然而,若用人单位在此期间未能及时提交申请,则劳动者本人或其近亲属可在一年内自行向劳动保障行政部门提出工伤鉴定申请。
法律依据:
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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中断缴社保如何继续缴纳?
交保人中断缴纳之之后,想要进行继续缴纳社保,一般有两种方法,若当事人重新找了一份工作,那社保可以由新公司来进行继续缴纳。当事人没有继续找工作,那可以以自由职业者来进行缴纳社保。
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中断缴社保之后还可以怎么缴纳?
当社保中断缴纳之后,可以选择在再次就业的时候,按照在岗职工的要求去缴纳,如果并没有重新就业,也可以按照灵活就业人员的要求来继续缴纳社保,这两种方式都是实用和有效的。
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权益性融资,对企业经营有哪些影响
[律师回复] 解析:
对于一般的融资模式而言,主要区分为两大类:
一种是具有债务性质的融资方式;
另外一种则是以股权为基础的权益性融资方式。
其中,债务性质的融资方式涵盖了诸如银行信用贷款,以及发行各类债券等具体形式,而权益性的融资方式便是指散见于股票市场中的各种形式的股票融资活动。
在债务性质的融资过程中,企业需要在规定的期限之内,足额偿付本金与利息,同时,债权人并未获得参与公司日常经营决策的权利。
在此背景之下,债务性质的融资又可细分为两种不同类型:
即运营资本融资及资本性支出融资。
这一分类的优势在于,企业能够在具备还款能力的前提下,向债权人归还所借款项。
相较于此,权益性质的融资则是通过所有者的权益与资金进行交换实现的。
在这种情况下,涉及到的利益相关方包括合伙人、所有者以及投资者,他们共同承担着公司的经营和管理职责。
权益性质的融资使得企业创办人无需以现金形式回报其他投资者,而是通过与他们共享企业利润、承担管理职责的方式,使投资者得以通过股息的形式获取收益。
法律依据:
《中华人民共和国中国人民银行法》第二十五条
中国人民银行可以代理国务院财政部门向各金融机构组织发行、兑付国债和其他政府债券。
《中华人民共和国中国人民银行法》第二十六条
中国人民银行可以根据需要,为银行业金融机构开立账户,但不得对银行业金融机构的账户透支。
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社保补缴连续缴纳15年中断怎么办?
如果社保在单位或者自己的缴纳过程中出现了没有缴纳而中断的情况应该及时去补缴以完成连续缴纳的社保,这样才能够在退休的时候保证拿到相应的社保金。补缴社保,一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴);在男60以下,女50岁以下,社保满15年,可不必补缴。
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想要缴纳社保个人医保缴费怎么交?
个人缴纳医保的不会很难,准备好相关的资料(例如身份证、户口本之类的)到社保局那边去申请办理即可了,如果是缴纳开的,也可以去社保局办理一个自动扣款的手续,就不用总是跑去社保局缴纳费用了。
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一般纳税人附加税如何计算和缴纳
[律师回复] 解析:
附加税费的具体计算方式如下:
第一步,将当期应缴纳的增值税数额乘以12%得到应缴纳的城市建设维护税金额,其中包括7%的中央部分以及5%的地方部分;
其次,这个城市建设维护税的金额又可以通过增值税数额乘以7%来进行求解;
再者,教育附加费用则可以通过增值税数额乘以3%来计算得出;
最后,地方教育附加费用也可以通过增值税数额乘以2%来计算得出。
关于增值税附加税费的计提标准,主要分为外资企业和内资企业两种情况。
对于外资企业而言,他们并不需要缴纳附加税费,而内资企业则必须依法履行这一义务。
在内资企业中,增值税的附加税费主要包括以下几个方面:
首先,根据企业所在地区的不同,市区的企业需要按照增值税的7%来计算城市建设维护税,而县城、镇的企业则需要按照5%来计算;
其次,教育附加费用的征收比例为增值税税额与消费税税额的3%;
最后,地方教育附加费用的征收比例为增值税税额与消费税税额的2%。
值得一提的是,随着社会经济的不断发展,税收政策也在不断地调整和变化,因此我们在处理相关事务时,务必关注相关的民事法律法规及税收政策的变动情况。
法律依据:
《中华人民共和国企业所得税》第二十四条
居民企业从其直接或者间接控制的外国企业分得的来源于中国境外的股息、红利等权益性投资收益,外国企业在境外实际缴纳的所得税税额中属于该项所得负担的部分,可以作为该居民企业的可抵免境外所得税税额,在本法第二十三条规定的抵免限额内抵免。
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