解答如下, 人才引进有连续的3个月社保就可以申报办理,而积分落户必须连续缴纳一年以上社保才有申请资格,并且在申报期间也不能间断社保。积分落户办理完成后,社保最好也不要断,因为有可能被清查出来,取消落户资格。
技能型人才,需提供居民身份证、职业资格证书和学历证书、在津劳动合同或社保缴费凭证;
除上述材料,引进人才还应对照《天津市引进人才落户实施办法》第二条选择的落户地点提供相应材料:在本人或配偶名下的产权房落户,提供本人或配偶合法房产证明;在单位集体落户的,提供单位集体户首页复印件(加盖单位公章);在市、区人才集体落户的,无需提供人才集体户相关材料,直接办理落户手续。