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十号发工资,我十一号自离,十二号没发工资,十三号发工资给我扣了九百

3.5w浏览 匿名 2020-11-13 贵州遵义
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十号发工资,我十一号自离,十二号没发工资
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10号发工资是压了十天吗
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对10号发工资是压了十天吗进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
二手房交易银行资金监管具体是怎么实现的
[律师回复] 解析:
二手房资金监管流程包含了以下四个重要环节,依次如下所述:
首先,买卖双方需签订详尽的房屋买卖合同,并双方协商一致,共同向房地产交易机构提出办理交易资金监管服务的请求;
其次,买方向该地区的地产直营连锁店铺支付规定金额的交易全款,相关款项将直接流入资金监管账户,由银行进行严格监管。
与此同时,买卖双方还需要签署一份名为《买卖双方资金监管协议》的法律文件;
第三步,房地产交易市场及地产机构将为买卖双方提供全面的税费缴纳以及过户手续办理服务;
最后,待所有过户手续顺利完成之后,依据买卖双方的授权,银行将会按照既定指令将购房款划转至相应账户。
法律依据:
《关于加强房地产经纪管理规范交易结算资金账户管理有关问题的通知》第六条
交易结算资金的存储和划转均应通过交易结算资金专用存款账户进行,房地产经纪机构、交易保证机构和房地产经纪人员不得通过客户交易结算资金专用存款账户以外的其他银行结算账户代收代付交易资金。
房产买方应将资金存入或转入客户交易结算资金专用存款账户下的子账户,交易完成后,通过转账的方式划入房产卖方的个人银行结算账户。
当交易未达成时,通过转账的方式划入房产买方的原转入账户;
以现金存入的,转入房产买方的个人银行结算账户。
客户交易结算资金专用存款账户不得支取现金。
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被电信诈骗向诈骗帐号转过款,被止付怎么办
[律师回复] 解析:
在您遇到银联卡号被冻结的问题时,这很可能源于诈骗活动及由此引发的银行账户关闭等事宜。
在这种情况下,您需要尽快与您所持有的金融机构进行有效沟通,查询此次账户冻结的具体原因,以便针对实际情况采取相应的措施。
以下是一些可能的处理方案供您参考:
1.寻找冻结的原因:
首要任务是直接与银行取得联系并询问银联卡号被冻结的确切缘由。
一旦确定是由于诈骗活动导致的后果,您可以向该银行索要相关的证明文件来支持您的陈述。
2.提交解冻申请:
如果经过银行核实,发现您的账户冻结确实是因为诈骗事件引起的,那么在您提供了上述相关证明后,就有权向该银行提出解除对银联卡号冻结的请求。
3.更换银联卡号:
同样地,如果您的银联卡号已经被不法分子盗用,我们强烈建议您立即向银行申请更换一个全新的卡号,以防止进一步的财务损失。
4.修改密码:
为了防止类似的诈骗事件再次发生,我们强烈建议您在银行卡得以解除冻结或成功更换新卡号后,立即修改密码,以提高账户的安全性和保密性。
总之,一旦发现银联卡号被冻结,务必立即与银行取得联系并寻求具体原因。
同时,我们也呼吁大家加强资产保护意识,防范各类形式的诈骗行为。
法律依据:
《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的,依照规定。
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15号发工资离职后工资如何发
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与15号发工资离职后工资如何发相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
不动产交易二手房增值税具体是多少
[律师回复] 解析:
在涉及到二手房屋交易时,需要缴纳以下各项税费:
1、个人所得税:
按房屋成交价格的1%或按照差额的20%收取,但是需注意,如果该房产的持有年限不足五年,则需按照全额征收;
2、契税:
通常为房屋成交价格的3%-5%;
3、增值税:
按照房屋成交价格的5.6%收取,但如果房屋成交时间未超过两年,那么此项税费将按全额计算,而非差额;
4、城市维护建设税和教育附加费:
分别以增值税的7%和3%进行征收。
法律依据:
《中华人民共和国个人所得税法》第三条
个人所得税的税率:
(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率;
(二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率;
(三)利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。
《中华人民共和国契税法》第三条
契税税率为百分之三至百分之五。
契税的具体适用税率,由省、自治区、直辖市人民政府在前款规定的税率幅度内提出,报同级人民代表大会常务委员会决定,并报全国人民代表大会常务委员会和国务院备案。
省、自治区、直辖市可以依照前款规定的程序对不同主体、不同地区、不同类型的住房的权属转移确定差别税率。
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几号发工资属于拖欠工资?
一般距离上次发放工资超过三十天的,就属于拖欠工资,故几号发工资属于拖欠工资并没有一个明确的规定,需要根据自己的工资发放的期限来具体的确定,只要是用人单位距离上一次发放工资超过三十天没有发放工资的,就属于拖欠工资。
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劳动纠纷
公司从做五休二改成做六休一合法吗
[律师回复] 解析:
在法律上并无明确的禁止,然而对于所有企业来说,为了符合劳动者权益保护的要求,保证每个员工每天的工作时间不得超出八小时、每周的工作量不得多于四十四小时这是至关重要的。
根据中华人民共和国《劳动法》以及国务院发布的有关劳动者工作时间的行政规定,我们有责任确保每名员工每周的工作时间不超过四十小时,并且应该保证他们每周至少能得到一天的休息。
如果由于工作性质或者生产特点的限制,无法实施每日工作八小时、每周工作四十小时这样的标准工时制度,那么企业可以考虑采用不定时工作制或者综合计算工时工作制等其他的工作和休息方式。
其中,综合计算工时制度主要适用于那些因为工作性质特殊而需要连续作业的行业,如交通运输、铁路、邮政、水运、航空、渔业等;
也适用于那些受到季节和自然条件限制的行业,如地质及资源勘探、建筑、制盐、制糖、旅游等;
此外,还有其他适合实行综合计算工时工作制的员工群体。
在实行综合计算工时工作制时,可以选择以周、月、季、年等不同的周期来综合计算工作时间,但其平均每日工作时间和平均每周工作时间都应与法定标准工作时间大致相当。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第三十八条
用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
快速解决“劳动纠纷”问题
当前6406位律师在线
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几号发工资算拖欠工资的
工资如果迟了30天发放就算是拖欠工资的。一般来说,工资发放的额日期是由双方去约定的,法律上是并没有强制性的规定。单位只需要每个月支付一次工资就是合法的,但是用人单位迟发工资的时间是不可以超过30天的,否则就会造成拖欠工资的。
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劳动纠纷
保释与假释,二者有何不同影响
[律师回复] 解析:
假释作为一项重要的刑罚执行制度,在实际司法过程中具有无可替代的作用与价值。
假释,是对那些被依法判处有期徒刑、无期徒刑,或是被判处死刑缓期两年执行后,减为无期徒刑或有期徒刑的罪犯,在符合特定条件的情况下,给予其附带条件的提前释放权利的一种制度安排。
值得注意的是,假释仅适用于已经完成了一定刑期的罪犯。
假释与保释之间存在着显著的差异:
(1)适用对象方面:
假释主要针对的是已经由法院作出判决的罪犯;
而保释则发生在法院判决之前,也就是在侦查或者审查起诉阶段。
(2)期限上有所不同。
(3)适用的条件各异。
(4)适用的机构或者说是决定的机构亦不相同。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第八十一条
被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上,被判处无期徒刑的犯罪分子,实际执行十三年以上,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现,没有再犯罪的危险的,可以假释。
如果有特殊情况,经最高人民法院核准,可以不受上述执行刑期的限制。
对累犯以及因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或者有组织的暴力性犯罪被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,不得假释。
对犯罪分子决定假释时,应当考虑其假释后对所居住社区的影响。
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20号发工资违法吗
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与20号发工资违法吗相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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