你好，简单描述一下事情过程，甲乙是工作同事，因为工作上的事情起了矛盾，是甲工作中违规操作，然后乙去找甲理论，在理论过程中相互谩骂，乙用手指向甲方，甲方把乙方指着的手拨开，乙就用手里的对讲机打了甲的脸三次，乙未受伤，甲经鉴定为轻伤一级，我想问一下，这种情况，正常走公检法法律程序的话，乙会承担什么样的责任，就是需要赔偿的范围，是刑事责任的话会被判几年？判的年限与对方给不给谅解书有没有关系？如果申请缓刑的话是不是需要对方的谅解书？