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工伤在下班路上死亡算工伤吗

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2020-11-30 四川成都
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律师解答 共1条
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 工人在下班回家途中自已造成车祸死亡,说明事故的全部责任是工人自己承担,所以不能算工伤。 《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
    (四)患职业病的
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    全文
    12 2020-11-30
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工伤在下班路上死亡算工伤吗
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上班下班路上算工伤吗
看具体情况。根据《工伤保险条例》第十四条规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。
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工伤赔偿
犯两次强奸罪会判死刑吗
[律师回复] 解析:
依据我国现行法律制度,强奸罪被视为严重的刑事犯罪之一。
它对女性的基本人权造成了严重侵害。
因此,刑法对于此类罪犯予以严厉制裁,其最重可处以死刑。
对于那些在刑满释放之后再次实施强奸行为的人,如何予以处置则需视情况而定,具体取决于他们是否构成了累犯。
若行为人确已构成累犯,那么将面临更为严厉的惩罚措施。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
第二百三十六之一对已满十四周岁不满十六周岁的未成年女性负有监护、收养、看护、教育、医疗等特殊职责的人员,与该未成年女性发生性关系的,处三年以下有期徒刑;
情节恶劣的,处三年以上十年以下有期徒刑。
有前款行为,同时又构成本法第二百三十六条之罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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强奸罪不致死会被判多少年
[律师回复] 解析:
1.根据我国法律规定,对于构成强奸罪的犯罪分子,最高可判处为期10年以上的有期徒刑、无期徒刑甚至是死刑。
2.在具体处罚上,主要考虑以下几种情况:
(1)犯罪情节特别严重者,如实施了强奸妇女、奸淫幼女行为的恶劣程度非常高。
(2)奸淫人数众多者,此类行为也会被判定为情节严重。
(3)在公共场合公然对妇女进行强奸的行为,这种情况下,犯罪分子将面临更为严厉的惩罚。
3.一般的强奸罪行,其量刑标准通常为3年以上10年以下有期徒刑。
除了需要承担相应的刑事责任之外,行为人还必须承担相应的民事赔偿责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
第二百四十一条第二款收买被拐卖的妇女,强行与其发生性关系的,依照本法第二百三十六条的规定定罪处罚。
第二百五十九条第二款利用职权、从属关系,以胁迫手段奸淫现役军人的妻子,依照本法第二百三十六条的规定定罪处罚。
第三百条第三款组织和利用会道门、邪教组织或者利用迷信奸淫妇女、诈骗财物的,分别依照本法第二百三十六条、第二百六十六条的规定定罪处罚。
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下班回家路上突然死亡算不算工伤?
员工在下班回家路上突然去世,可以认定为工伤,但是必须是非本人原因导致的事故,才能认定为工伤,可以获得相应的工伤赔偿,如果是劳动者突发疾病去世的,不算做工伤,不能向用人单位索要工伤赔偿。
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工伤赔偿
非法拘禁罪致他人死亡判多久
[律师回复] 解析:
对于通过非法拘禁手段导致他人死亡的行为,仍然应以非法拘禁罪进行定罪处罚,并将判处10年以上的有期徒刑。
然而,若此种行为系以伤害为目的发起,且在执行非法拘禁过程中导致被害人死亡,则应以故意伤害致人死亡罪进行定罪,并处以10年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。
而当行为人怀有杀害被害人的意图,并在实施非法拘禁过程中导致其死亡时,则应以故意杀人罪进行定罪,并处以死刑、无期徒刑或10年以上有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百三十八条
非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
具有殴打、侮辱情节的,从重处罚。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;
致人死亡的,处十年以上有期徒刑。
使用暴力致人伤残、死亡的,依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
为索取债务非法扣押、拘禁他人的,依照前两款的规定处罚。
国家机关工作人员利用职权犯前三款罪的,依照前三款的规定从重处罚《刑法》第二百三十二条
故意杀人的,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑;
情节较轻的,处三年以上十年以下有期徒刑。
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盗窃罪量刑会不会判死刑
[律师回复] 解析:
1、依据现行刑法典中的规定,盗窃犯罪并不属于可以适用死刑判决的范畴。
2、在盗窃罪所涉及到的各类量刑幅度当中,最为严厉的法定刑期为针对数额特别巨大或者存在其他特别严重情节的情况下,适用十年以上有期徒刑乃至无期徒刑的惩罚措施,同时需要并罚罚金或者没收财产。
3、即便是在上述极为极端的情况之下,其最终的判决结果最多仅限于无期徒刑这一档次。
同时我们必须明确,任何形式的盗窃行为都可能被认定为盗窃罪,但并非所有盗窃行为都会被判定为犯罪。
对于那些具有小偷小摸习惯的人,由于遭受灾害导致生活困苦而偶然实施盗窃行为的人,或者是受到他人威胁被迫参与盗窃活动且未获得任何赃款或所得赃款极少的人,他们的行为可以不被视为盗窃罪,但在必要的时候,相关部门有权对其进行适当的处罚。
此外,我们还需将偷窃自己家人或近亲财物的行为与社会上的盗窃犯罪行为区分开来。
根据相关法律法规,对于此类案件,通常情况下可不按照犯罪处理;
然而,如果确实有必要追究其刑事责任的话,在处理过程中也应对其与社会上作案者的行为作出区分。
最后,根据相关法律规定,虽然盗窃公私财物已经达到了“数额较大”的标准,但是情节轻微并且符合以下任一条件的,可不作为犯罪处理:
1、年龄在16至18岁之间的未成年人实施盗窃行为的;
2、能够全额退还赃物和赔偿损失的;
3、主动向司法机关自首的;
4、受到他人胁迫参与盗窃活动,没有分得赃款或者得到的赃款很少的;
5、其他情节轻微、危害程度较小的情况。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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下班路上摔伤算工伤吗
不算的。依据《工伤保险条例》规定,职工上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的,申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书,且认定书中受伤职工承担的事故责任为同等责任、次要责任或不承担责任,这样才可以认定为工伤。
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工伤赔偿
强奸罪最高会死刑吗
[律师回复] 解析:
在我国《刑法》中,对于构成强奸罪的罪犯,最高可判处死刑。
尤其是当犯罪手段极其残忍,导致被害人死亡时,对被告人实施最严厉的刑事制裁——死刑。
根据相关法律法规,使用暴力、胁迫或其他手段强行与女性发生性关系的行为,应判处三年以上十年以下有期徒刑;
若涉及的是未满十四岁的未成年人,则按照强奸罪进行定罪量刑,并从重处罚。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
第二百三十六之一对已满十四周岁不满十六周岁的未成年女性负有监护、收养、看护、教育、医疗等特殊职责的人员,与该未成年女性发生性关系的,处三年以下有期徒刑;
情节恶劣的,处三年以上十年以下有期徒刑。
有前款行为,同时又构成本法第二百三十六条
【规定之罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
第二十三条犯罪未遂】已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的,是犯罪未遂。
对于未遂犯,可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。
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上班下班路上属于工伤吗
看具体情况。根据《工伤保险条例》第十四条规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。
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上班路上死亡算工伤吗
在上班的路上因为发生一些事故而死亡到底算不算做工伤,是要根据情况而定的,如果是因为员工个人身体的一些原因而死亡的,是不能按工伤来处理的,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。
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